மனித குணங்களின் முழுமையான பட்டியல். உடல் அம்சங்கள் மற்றும் ஆளுமை

வணக்கம். ஒரு நபரின் அனைத்து நேர்மறையான குணங்களும் நமக்குத் தெரியும் என்று தோன்றுகிறது, ஆனால் இந்த அல்லது அந்த பண்பு என்ன என்பதை நாம் எப்போதும் சொல்ல முடியாது. கூடுதலாக, அவற்றில் பல உள்ளன, அது ஒரு பெரிய பட்டியலை தொகுக்க முடியும். எங்கள் நல்ல மனித குணங்களின் பட்டியலைப் பார்த்து, கருத்துகளில் சேர்க்கவும்!

பணியமர்த்தும்போது என்ன நேர்மறையான மனித குணங்கள் மதிக்கப்படுகின்றன?

ஒவ்வொரு நபருக்கும் ஒரு நல்ல வேலையைக் கண்டுபிடிப்பது மிகவும் முக்கியம், ஆனால் இது பெருகிய முறையில் கடினமாகி வருகிறது. எனவே, வேலைக்கு விண்ணப்பிக்கும் போது முன்னிலைப்படுத்த வேண்டிய மிக முக்கியமான குணநலன்களைப் பார்ப்போம். நிச்சயமாக, உங்கள் நேர்மறையான பண்புகளை மட்டுமே நீங்கள் பெயரிட வேண்டும். நேர்மறையான குணங்களின் முழு பட்டியல் உள்ளது, ஆனால் மிகவும் குறிப்பிடத்தக்கவற்றை பெயரிடுவோம்.

வேலைக்காக உங்களை எவ்வாறு விவரிப்பது? முதலாளி எதை அதிகம் மதிக்கிறார்?

முதலில், அவர் மதிக்கிறார்:

துல்லியம்- இது ஒழுங்கு மற்றும் தூய்மைக்கான ஆசை மட்டுமல்ல. வெளிப்புற நேர்த்தி, விஷயங்களைப் பற்றிய அக்கறையான அணுகுமுறை, வணிகத்தில் துல்லியம் மற்றும் முழுமையான தன்மை ஆகியவற்றில் துல்லியம் வெளிப்படுகிறது.
நல்ல நடத்தை- இவை நல்ல நடத்தை மற்றும் சமூகத்தில் நடந்து கொள்ளும் திறன். ஒரு நல்ல நடத்தை கொண்ட நபர், அவர்களின் சமூக அந்தஸ்தைப் பொருட்படுத்தாமல் மற்றவர்களிடம் கண்ணியமாக இருப்பார். இது சமுதாயத்தில் நடத்தை விதிகளுடன் அறிவு மற்றும் இணக்கம், மற்றவர்களின் சொத்து, இயல்பு மற்றும் சமூகத்திற்கான மரியாதை. ஒரு நல்ல நடத்தை கொண்ட மனிதராக இருப்பதில் ஒருபோதும் அவமானம் இல்லை.
ஒழுக்கம்- இது விதிகள் மற்றும் நடைமுறைகளைப் பின்பற்றும் திறன். ஒரு ஒழுக்கமான நபர் நிறுவப்பட்ட விதிகளை கண்டிப்பாக பின்பற்றுவது மட்டுமல்லாமல், அனைத்து முக்கியமான விஷயங்களுக்கும் போதுமானதாக இருக்கும் வகையில் தனது சொந்த நேரத்தை எவ்வாறு நிர்வகிப்பது என்பதும் தெரியும்.
பொறுப்பு- இது ஒரு நபருக்கு ஒப்படைக்கப்பட்டவற்றுக்கு பொறுப்பாகும் திறன், சிக்கலான முடிவுகளை எடுக்கும் திறன் மற்றும் அவற்றின் விளைவுகளை மதிப்பிடும் திறன். எதையாவது பொறுப்பேற்க பயப்படாத ஒரு நபர் தன்னை ஒரு சுயாதீனமான மற்றும் முதிர்ந்த நபராகக் காட்டுகிறார்.
நேரம் தவறாமைவிதிகள் மற்றும் ஒழுங்குமுறைகளுக்கு இணங்குதல் ஆகும். வாழ்க்கையில், இந்த தரம் தாமதங்கள் இல்லாதது, சரியான நேரத்தில் பணிகளை முடிக்கும் திறன் மற்றும் ஒப்பந்தங்களுக்கு இணங்குதல் ஆகியவற்றுடன் தொடர்புடையது. "நேரம் பணம்" உள்ள தொழில்களில் குறிப்பாக மதிப்பிடப்படுகிறது. ஆனால் வாழ்க்கையின் பிற பகுதிகளில் நேரமின்மையை புறக்கணிக்காதீர்கள் - அது இல்லாதது அவமரியாதையாக கருதப்படலாம்.
தொடர்பு திறன்தொடர்புகளை நிறுவும் திறன். தகவல்தொடர்பு தடைகள் இல்லாத ஒரு நபர் ஒரு குழுவில் எளிதில் சேர்ந்து நண்பர்களை உருவாக்குகிறார். நாம் ஒரு சமூகத்தில் வாழ்கிறோம், எனவே மற்றவர்களுடன் தொடர்பு கொள்ளும் திறன் வாழ்க்கையின் எந்தப் பகுதியிலும் பயனுள்ளதாக இருக்கும்.
கடின உழைப்புஒருவரின் சொந்த வேலையில் நேர்மறையான அணுகுமுறையைக் கொண்டிருக்கும் திறன். கடின உழைப்பு என்பது உழைப்பு செயல்முறைக்கு ஒருவரின் வலிமையையும் தனிப்பட்ட நேரத்தையும் அர்ப்பணிப்பதற்கான விருப்பம் மட்டுமல்ல, அதை மகிழ்ச்சியுடன் செய்யும் திறனும் ஆகும். ஒரு நபர் திட்டமிட்டு வேலையைத் தவிர்க்கிறார் மற்றும் ஆர்வத்துடன் தனது வேலையை உணர முடியாதவர் ஒட்டுமொத்த குழுவிற்கும் ஒரு சுமை.
விடாமுயற்சி- இது இலக்கை நோக்கிச் செல்லும் திறன். இந்த குணம் சிரமங்களுக்கும் தோல்விகளுக்கும் இடமளிக்காத வலுவான நபர்களின் சிறப்பியல்பு. இலக்குகளை அடைவதிலும் திட்டங்களைச் செயல்படுத்துவதிலும் விடாமுயற்சி, குணத்தின் வலிமையையும் ஆவியின் உறுதியையும் காட்டுகிறது. விடாப்பிடியான நபர்கள் தாங்களாகவே உயரங்களை அடைகிறார்கள்.

பணியாளரின் தனிப்பட்ட குணங்கள் குறைவான முக்கியத்துவம் வாய்ந்தவை அல்ல. அவர்கள் எல்லாவற்றிலும் தங்களை வெளிப்படுத்துகிறார்கள், ஆடை அணியும் விதத்தில் கூட, எனவே, ஒரு வேலையைப் பெறும்போது, நீங்கள் அழகாக உடை அணிய வேண்டும், ஆனால் பாசாங்குத்தனமாக அல்ல.

ஆனால் எல்லா தனிப்பட்ட குணங்களும் ஒரு முதலாளிக்கு வணிகத்தைப் போல முக்கியமானவை அல்ல என்று மாறிவிடும். உண்மை, ஒவ்வொரு வேலைக்கும் அதன் சொந்த நன்மைகள் தேவை. நாங்கள் ஏற்கனவே பொதுவான அம்சங்களைக் கண்டறிந்துள்ளோம், ஆனால் உங்களை எப்படிப் புகழ்வது என்பது ஒரு தொடக்கமாகத் தோன்றாமல், ஒரு தகுதியான விளக்கத்தை வழங்குவதற்காக.

விண்ணப்பத்தை எழுதுவதற்கான விதிகள்

உங்கள் விண்ணப்பத்திற்கு, நீங்கள் குறிப்பாக கவனிக்கத்தக்க நன்மைகளைத் தேர்வு செய்ய வேண்டும், ஏனென்றால் முதலாளி உங்களைப் பார்க்காமல் அதைப் படிப்பார். அவரை என்ன இணைக்க வேண்டும்? முதலில், நாம் முன்னிலைப்படுத்த வேண்டும்:

மன அழுத்தம் எதிர்ப்பு;
மோதல் இல்லை;
சகிப்புத்தன்மை;
மக்களுடன் பழகும் திறன்;
ஒரு குழுவில் வேலை.

உங்கள் குணாதிசயத்திற்கு, நீங்கள் 5-7 வாக்கியங்களை மட்டுமே எழுத வேண்டும், எனவே, உங்கள் கதாபாத்திரத்தின் சிறந்த பண்புகளை முன்னிலைப்படுத்த முயற்சிக்க வேண்டும், ஒரு டஜன் விண்ணப்பதாரர்களில், நீங்கள் மட்டுமே உங்களை வேலைக்கு அமர்த்த விரும்புவீர்கள்.

நீங்கள் ஒரு நேர்காணலுக்கு வரும்போது, ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர் உங்களை ஒரு புள்ளியில் நிறுத்திவிட்டு, உங்கள் வாழ்க்கையிலிருந்து உதாரணங்களைத் தரும்படி கேட்கலாம் என்பதற்கு தயாராக இருங்கள். உங்கள் விண்ணப்பத்தைத் தயாரிக்கும் போது, இந்த முக்கியமான விஷயத்தை கவனமாகக் கவனியுங்கள்.

நீங்கள் குறிப்பிட்டிருந்தால் முயற்சி, எடுத்துக்காட்டாக, நீங்கள் ஒரு புதிய விற்பனை உத்தியை எவ்வாறு செயல்படுத்தினீர்கள் என்பதை எங்களிடம் கூறுவதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.

கேள்விகளுக்கு நீங்களே பதிலளிக்க முயற்சிக்கவும்:

மற்றவர்களை விட நான் எப்படி சிறந்தவன்?
நான் ஏன் இந்தப் பதவியைப் பெற வேண்டும்?
மற்றவர்களை விட நான் சிறப்பாக என்ன செய்ய முடியும் மற்றும் எனது சக ஊழியர்களிடமிருந்து நான் எவ்வாறு வேறுபடுவது?
எனது வாழ்க்கையில் நான் என்ன குறிப்பிடத்தக்க காரியத்தைச் செய்திருக்கிறேன்?
என் வாழ்க்கையில் என்ன சாதனைகள்?

நிலையான குணாதிசயங்களிலிருந்து விலகிச் செல்ல இந்தக் கேள்விகளுக்கு இப்போது பதிலளிக்கவும். தனிப்பட்ட சாதனைகள் மற்றும் உங்கள் பலங்களை வலியுறுத்துங்கள்.

உங்கள் கல்வியில் கவனம் செலுத்த வேண்டாம்; உங்களின் மிகச் சமீபத்திய வேலையிலிருந்து தொடங்கி, உங்கள் பணியிடத்தைக் குறிப்பிடவும். இந்த வேலையில் உங்கள் சாதனைகளைச் சேர்க்க மறக்காதீர்கள். நீங்கள் மொழிகளைப் பேசினால், இது உங்கள் குணாதிசயங்களுக்கு ஒரு பிளஸ் ஆகும்.

எதிர்மறை குணங்களை எவ்வாறு சமாளிப்பது

ஒவ்வொரு நபருக்கும் எதிர்மறை மற்றும் நேர்மறை பண்புகள் உள்ளன. ஆனால் ஒவ்வொரு நபரும் தங்கள் எதிர்மறை குணங்களை அவற்றைக் கடக்க ஒரு ஊக்கமாக கருதலாம் மற்றும் நல்ல குணநலன்களை வளர்க்கத் தொடங்கலாம்.

அதை எப்படி செய்வது? ஒழுக்கக்கேடான, அதாவது கெட்ட மனிதர்கள் தொடர்பாக சிறந்த மனித குணங்களை எவ்வாறு காட்டுவது என்பதற்கு ஒரு உதாரணம் தருவோம்.

நீங்கள் அவமதிக்கப்பட்டீர்கள், நீங்கள் என்ன செய்ய வேண்டும்? பதில் சொல்லாதே, வேறு பொருளுக்கு மாறவும். இந்த வழக்கில், ஒரு நிலப்பரப்பின் உதாரணம் விளக்கமாக உள்ளது. குப்பை கிடங்கைக் கடந்தால், விரும்பத்தகாத வாசனை வீசுகிறது. நீங்கள் நிலப்பரப்பில் நின்று அதன் விரும்பத்தகாத நறுமணத்தை உணர மாட்டீர்கள், ஆனால் வெறுமனே திரும்பி முடிந்தவரை விரைவாக வெளியேறவும். விரைவில் நீங்கள் இந்த வாசனையை மறந்துவிடுவீர்கள், எனவே இங்கே, ஆரோக்கியமற்ற நபரின் தாக்குதல்களுக்கு ஏன் அவமானமாக பதிலளிக்க வேண்டும்?!

ஆண்கள் மற்றும் பெண்களில் குறிப்பாக என்ன குணங்கள் மதிக்கப்படுகின்றன?

ஒரு ஆணும் பெண்ணும் எந்தக் குணங்களைச் சிறந்ததாகக் கருதுகிறார்கள் என்று கேட்டால், பதில்கள் வித்தியாசமாக இருக்கும். ஒரு பெண்ணின் ஆன்மீக வெளிப்பாடுகளை ஆண்கள் மதிக்கிறார்கள்:

ஆண்களிடம் உள்ள தார்மீக குணங்களை பெண்கள் மதிக்கிறார்கள்.

விசுவாசம். உண்மையுள்ள துணை என்பது அரிதானது, ஆனால் ஒவ்வொரு பெண்ணும் அத்தகைய நபரை சந்திக்க வேண்டும் என்று கனவு காண்கிறாள். இது ஒரு ஆணுக்கும் பெண்ணுக்கும் இடையிலான உறவின் ஒரு முக்கிய அம்சமாகும், ஏனெனில் இது பொறாமை போன்ற எதிர்மறையான பண்புடன் தொடர்புடையது. விசுவாசம் இந்த குணத்தைக் கொண்ட ஒரு நபரின் நம்பகத்தன்மை மற்றும் நிலைத்தன்மையைப் பற்றி பேசுகிறது.
அக்கறை, நேர்மை- இது வெளிப்படைத்தன்மை, மற்றவர்கள் தொடர்பாக ஏமாற்றுவதை ஏற்றுக்கொள்ள முடியாதது. இந்த குணம் கண்ணியம், ஒழுக்கம் மற்றும் வலுவான தன்மையைப் பற்றி பேசுகிறது.
பெருந்தன்மை- இது ஒருவரின் அண்டை வீட்டாருடன் பகிர்ந்து கொள்வதற்கான விருப்பம், பதிலுக்கு எதையும் பெற விரும்பவில்லை. மிகவும் தன்னலமற்ற மக்கள் கூட இந்த குணத்தைப் பாராட்டுகிறார்கள், ஏனென்றால் இது ஆன்மாவின் அகலத்தைக் காட்டுகிறது.
பாராட்ட நல்ல பண்பு. கருணை எந்த பெண்ணுக்கும் எதிர்ப்பது கடினம்.
நம்பிக்கை. பெண்கள் தன்னம்பிக்கை கொண்ட ஆண்களிடம் பைத்தியம் பிடித்தவர்கள்.
நுண்ணறிவு, லட்சியம். சுய முன்னேற்றத்திற்காக பாடுபடும் ஒரு மனிதன் பெண்களை மிகவும் ஈர்க்கிறான்.
தன்னிறைவு மற்றும் தகவல் தொடர்பு திறன். பெண்கள் எப்போதும் மற்றவர்களுடன் பொதுவான மொழியைக் கண்டுபிடிக்கும் ஆண்களை விரும்புகிறார்கள்.
நகைச்சுவை உணர்வு.பெண்கள் சிரிக்க விரும்புகிறார்கள்.
தோற்றம். பெண்கள் எப்போதும் தங்கள் காதலனின் ஆடைகளில் கவனம் செலுத்துகிறார்கள்.

ஆண்கள் மற்றும் பெண்களின் குணாதிசயங்களில் ஒருவரையொருவர் ஈர்க்கும் ஒரு நல்ல நபரின் அனைத்து குணங்களையும் சேர்க்கலாம்.

எல்லா காலத்திற்குமான குணாதிசயங்கள்

எல்லா நேரங்களிலும், போன்ற தரம் பெருந்தன்மை. காலப்போக்கில், இந்த தரம் குறைவாக அடிக்கடி நினைவில் கொள்ளத் தொடங்கியது, ஆனால் உன்னதமான மக்கள் எப்போதும் தங்கள் அசாதாரண அம்சங்களுடன் கூட்டத்திலிருந்து தனித்து நிற்கிறார்கள்.

ஒரு உன்னத நபர் நல்ல சேவை செய்ய வேண்டிய அவசியத்தை உணர்கிறார். மரியாதை, வீரம், பரஸ்பர உதவி போன்ற கருத்துக்கள் ஒரு உன்னத நபருக்கு மட்டுமே தெரியும். ஒரு கடினமான சூழ்நிலையில், அவர் தன்னைப் பற்றியோ, எந்த நன்மையையும் அல்லது நன்றியையும் பற்றி சிந்திக்காமல் மீட்புக்கு வருவார்.

ஒழுக்கம், எல்லா நேரங்களிலும் பாராட்டப்படுகிறது. இந்த கருத்து ஒரு நபரை வழிநடத்தும் உள் விதிகளைக் குறிக்கிறது. பல காரணிகளின் செல்வாக்கின் கீழ் உள் விதிகள் அமைக்கப்பட்டுள்ளன: குடும்பம், பள்ளியின் சுவர்களுக்குள், தெருவில், சமூகத்தில் வளர்ப்பு.

ஒரு ஒழுக்கமுள்ள நபர் நல்ல குணமுள்ளவராகவும், நேர்மையாகவும், தைரியமாகவும் இருக்க வேண்டும் என்று நாங்கள் நம்புகிறோம். தார்மீகப் பண்புகளே நல்லது செய்வது, தேவைப்படும்போது தோள் கொடுப்பது. தார்மீக மக்கள் தங்கள் பெரியவர்களை மதிக்கிறார்கள், அவர்கள் தந்திரமானவர்கள், ஒழுக்கமானவர்கள், அடக்கமானவர்கள், வாழ்க்கை மற்றும் அன்பில் உண்மையுள்ளவர்கள்.

ஆனால் தீய ஒழுக்கமும் உள்ளது. அவள் சுயநலவாதி, சுயநலவாதி, எல்லாவற்றையும் தனக்காக மட்டுமே செய்கிறாள், அவளுடைய சொந்த மதிப்பையும் தனித்துவத்தையும் மட்டுமே வலியுறுத்துகிறாள். இது வஞ்சகம், திருட்டு, வெறுப்பு ஆகியவற்றை ஊக்குவிக்கிறது.

சுயமரியாதை- இது சுயமரியாதை மற்றும் ஒருவரின் குணங்களின் உயர் மதிப்பீடு, மதிப்பு மற்றும் முக்கியத்துவத்தைப் பற்றிய புரிதல். இந்த குணம் கொண்ட ஒரு நபர் ஒரு பொது இடத்தில் ஒரு கீழ்த்தரமான செயல், ஏமாற்றுதல் அல்லது சாதாரணமான சத்தியம் போன்றவற்றை முடிவு செய்ய வாய்ப்பில்லை. இது அவருடைய கண்ணியத்திற்குக் கீழானது. அத்தகைய நபருக்கு, மற்றவர்களின் கருத்து கூட முக்கியமானது அல்ல, ஆனால் அவரது செயல்களைப் பற்றிய அவரது சொந்த மதிப்பீடு.

இறுதியாக, பெற்றோர்கள் தங்கள் குழந்தைகளில் தார்மீக தரங்களை விதைக்க வேண்டும், தங்களை ஒரு முன்மாதிரியாக வைக்க வேண்டும், அப்போதுதான் சமுதாயத்தில் ஒழுக்கமான, கனிவான மக்கள் இருப்பார்கள்.

ஒரு நபரின் தனிப்பட்ட குணங்கள்- இவை சிக்கலான, உயிரியல் மற்றும் சமூக ரீதியாக தீர்மானிக்கப்பட்ட ஆளுமை கூறுகள். ஒரு நபரின் அனைத்து தனிப்பட்ட குணங்களையும் ஒன்றிணைப்பதன் மூலம், நீங்கள் அவரது முழுமையான உளவியல் உருவப்படத்தைப் பெறலாம்.

ஆளுமை குணங்கள் பொதுவாக பிரிக்கப்படுகின்றனநேர்மறை மற்றும் எதிர்மறை. இந்த குணங்கள் என்ன மற்றும் ஒரு ஆளுமை நேர்மறையான குணங்களை மட்டுமே கொண்டிருக்க முடியுமா?

ஆளுமை குணங்கள்வெளிப்படுத்துகிறதுஒரு நபரின் மன செயல்முறைகள், நிலைகள் மற்றும் பண்புகள், அவரது குணாதிசயங்கள், மனோபாவ அம்சங்கள், குறிப்பிட்ட நடத்தை, மற்றவர்களுடனான தொடர்புகள், சுற்றுச்சூழல், அவர், அதாவது தனிநபரின் அனைத்து தனிப்பட்ட உளவியல் பண்புகள். கூடுதலாக, ஒரு நபரின் தனிப்பட்ட குணங்கள்சேர்க்கிறதுஅவரது அறிவு, திறன்கள் மற்றும் திறன்கள்.

இந்த வகைப்பாடுகளின் அடிப்படையில் ஆளுமைப் பண்புகளின் பல வகைப்பாடுகள் மற்றும் இன்னும் அதிகமான ஆளுமை வகைப்பாடுகள் உள்ளன. உளவியலாளர்கள் எப்போதும் மனித ஆளுமையின் மர்மத்தில் ஆர்வமாக உள்ளனர், மேலும் அவர்கள் அதை "அலமாரிகளில்" வரிசைப்படுத்த முயன்றனர்.

ஆனால் ஒரு சாதாரண நபர் (ஒரு தொழில்முறை உளவியலாளர் அல்ல) தனிப்பட்ட குணங்கள் என்ன என்பதை ஏன் தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்? உண்மை என்னவென்றால், அறிவு சுய விழிப்புணர்வை உருவாக்குகிறது, அதிகரிக்கிறதுவிழிப்புணர்வு. ஆளுமைப் பண்புகள் என்ன என்பதை அறிந்த ஒருவரால் முடியும்அவற்றை நீங்களே அடையாளம் காணுங்கள், பின்னர் பாதைகள் மற்றும் திசைகளைக் குறிக்கவும்நீங்களே வேலை செய்யுங்கள்.

மேலும், ஆளுமைப் பண்புகளைப் பற்றி தெரிந்துகொள்வதன் மூலம், நீங்கள் மேலும் புரிந்து கொள்ள முடியும்சுற்றி மக்கள், உறவுகளை எவ்வாறு சரியாகக் கட்டியெழுப்புவது மற்றும் பராமரிப்பது என்பதைக் கற்றுக் கொள்ளுங்கள்.

எந்தவொரு உறவின் முதல் கட்டமும் ஒருவருக்கொருவர் தெரிந்துகொள்வதை உள்ளடக்கியது, இது அடிப்படையில் தனிப்பட்ட குணங்களை தெளிவுபடுத்துகிறது. இரண்டு பேர் முதலில் சந்திக்கும் போது (அது ஒரு வேலை நேர்காணல் அல்லது ஒரு ஆணும் பெண்ணும் முதல் தேதி), எப்போதும் இருக்கும்தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்உங்களுக்கு முன்னால் எப்படிப்பட்ட நபர்? உங்கள் பணி அனுபவம் மற்றும் அடிப்படைத் தரவை மட்டுமல்லாமல், தனிப்பட்ட குணங்கள், அறிவு, திறன்கள் மற்றும் திறன்களை பட்டியலிடவும் ஒரு விண்ணப்பம் தேவைப்படுவது ஒன்றும் இல்லை.

எனவே, உங்கள் ஆளுமையை எவ்வாறு மேம்படுத்துவது என்பதைப் புரிந்துகொள்வதற்கு உங்கள் தனிப்பட்ட குணங்களை நீங்கள் தெரிந்து கொள்ள வேண்டும் என்றால், மற்றொரு நபரின் தனிப்பட்ட குணாதிசயங்களைப் பற்றிய அறிவு முக்கியமானது, அது அவருடன் பொருந்தக்கூடிய தன்மையைத் தீர்மானிக்கவும், எந்த வகையான உறவை உருவாக்கலாம் என்பதை பரிந்துரைக்கவும் உங்களை அனுமதிக்கிறது. .

நேர்மறை ஆளுமைப் பண்புகள் பொதுவாக ஆதரிக்கப்படுகின்றன, வலுப்படுத்தப்படுகின்றன மற்றும் மேம்படுத்தப்படுகின்றன, அதே நேரத்தில் எதிர்மறையான நபர்கள் சரிசெய்ய, மாற்ற அல்லது அழிக்க முயற்சிக்கிறார்கள்.

ஆனால் ஆளுமைப் பண்புகளை நேர்மறை மற்றும் எதிர்மறையாகப் பிரித்தல்நிபந்தனைக்குட்பட்ட! இது பொதுவாக ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட விதிகள் மற்றும் அறநெறி மற்றும் நெறிமுறைகளின் விதிமுறைகளை அடிப்படையாகக் கொண்டது. ஒரு நபரின் ஆளுமை போன்ற ஒரு நுட்பமான விஷயம், உண்மையில், "கருப்பு" மற்றும் "வெள்ளை" என சிதைக்க முடியாது என்பதை நீங்கள் புரிந்து கொள்ள வேண்டும்.

பொதுவாக எதிர்மறை என்று அழைக்கப்படும் ஆளுமை குணங்கள் முழுமையானவை அல்ல, ஆனால்ஒப்பீட்டளவில்எதிர்மறை, நேர்மறை குணங்களைப் போலவே. உதாரணமாக, நீங்கள் உங்களுக்காக நிற்க வேண்டிய சூழ்நிலையில், ஆக்கிரமிப்பு (இது எதிர்மறையான பண்பாகக் கருதப்படுகிறது) அவசியமாகவும் வெறுமனே அவசியமாகவும் மாறும்.

ஒரு நபரின் தனிப்பட்ட குணங்கள் பின்வருமாறு:பிறவி, அதனால் வாங்கியது. சில ஆளுமை குணங்கள் சுற்றுச்சூழல் மற்றும் சமூகத்தின் செல்வாக்கின் கீழ் உருவாக்கப்படுகின்றன (வளர்ப்பு) அல்லது ஒரு விளைவுசுய கல்வி.

ஒரு நபர் பல குணங்கள், குணாதிசயங்கள், நடத்தை பண்புகள், திறன்கள், திறன்கள்,வேலை செய்,அதனால் மற்றும் ஒழிக்க.

நிச்சயமாக, நடைமுறையில் மாற்ற முடியாத ஆளுமைப் பண்புகள் உள்ளன, ஆனால் நீங்கள் இன்னும் "லேபிள்களை" (உங்கள் மீது அல்லது மற்றவர்கள் மீது) தொங்கவிடக்கூடாது!

ஒரு நபர் எப்போதும், தீவிரமாக மாறவில்லை என்றால், குறைந்தபட்சம் மற்றவர்களை வளர்ப்பதன் மூலம் அவரது சில குணங்களை ஈடுசெய்ய கற்றுக்கொள்ளலாம்.

எதிர்மறை மனித குணங்கள், விரும்பத்தகாத மற்றும் திருத்தம் தேவைப்படும், அனைத்தும் சேர்ந்து ஒரு பெரிய பட்டியலை மட்டுமல்ல, ஒரு பெரிய பட்டியலை உருவாக்கும். எனவே, அவற்றில் சில மட்டுமே கீழே பட்டியலிடப்பட்டுள்ளன:

இந்த அனைத்து ஆளுமைப் பண்புகளும் ஒரு தொடர்புடையவை உருவாக்குகின்றனநடத்தைஇவ்வாறு, ஒரு ஏமாற்று நபர் எல்லா நேரத்திலும் அனைவருக்கும் பொய் சொல்கிறார், ஒரு சோம்பேறி மற்றும் கவனக்குறைவான நபர் தனது வேலையைச் செய்ய அவசரப்படுவதில்லை, ஒரு பொறுப்பற்ற நபர் தன்னையும் மற்றவர்களையும் தொடர்ந்து தாழ்த்துகிறார்.

ஒன்று அல்லது மற்றொரு எதிர்மறை குணத்தின் இருப்பு நபர் மற்றும்/அல்லது பிற நபர்களின் வாழ்க்கையை கெடுத்துவிடும், ஆனால் எப்படியிருந்தாலும், அதுஒரு வாக்கியம் அல்ல. நீங்களே வேலை செய்வதன் மூலம், உங்கள் வாழ்க்கையின் தரம், மற்றவர்களுடனான உறவுகள் மற்றும் மகிழ்ச்சியாக மாறலாம்.

நேர்மறை மனித குணங்கள்

ஒரு நபரின் நேர்மறையான குணங்களின் பட்டியல் எதிர்மறையான பண்புகளின் பட்டியலைப் போலவே முடிவற்றது. ஒருவேளை எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, அத்தகைய மக்கள் மதிக்கப்படுகிறார்கள் மற்றும் வரவேற்கப்படுகிறார்கள்நேர்மறை பண்புகள், எப்படி:

இந்த நேர்மறையான குணங்கள் தொடர்புடையவைகளை உருவாக்குகின்றனதிறன்கள் மற்றும் திறமைகள்: நண்பர்களை உருவாக்கும் திறன், அன்பு, கற்று, உருவாக்க, வேலை, மற்றும் பல.

"" கட்டுரையில் நேர்மறையான ஆளுமைப் பண்புகளின் மற்றொரு தகவல் பட்டியலைக் காண்பீர்கள்.

நீங்கள் பார்க்கிறபடி, ஒரு நபரின் எதிர்மறை குணங்களின் பட்டியல் மற்றும் நேர்மறையானவற்றின் பட்டியல் ஆகிய இரண்டும் மற்றவர்களுக்கும் சமூகத்திற்கும் தனிநபரின் அணுகுமுறையை வெளிப்படுத்தும் குணங்களை மட்டுமல்ல, தன்னை, வேலை, விஷயங்கள் மற்றும் உலகம் முழுவதையும் உள்ளடக்கியது. . இது ஒரு நபரின் தனிப்பட்ட குணங்கள் காரணமாகும்எல்லாவற்றிலும் தங்களை வெளிப்படுத்துங்கள்: அவர் யார் வேலை செய்கிறார் என்பது முதல் ஆடைகளில் எந்த வண்ணங்களை விரும்புகிறார் என்பது வரை.

நேர்மறையான மனித குணங்களை மட்டுமே கொண்ட ஒரு நபரை சந்திப்பது அரிது. ஆனால் ஆளுமை அமைப்பு கொண்ட பலர் உள்ளனர்மேம்படுபோன்ற குணங்கள்.

எந்தவொரு நபரும் எப்போதும் நிபந்தனைக்குட்பட்ட எதிர்மறை ஆளுமைப் பண்புகளைக் கொண்டுள்ளனர், அவை வேலை செய்யத் தகுதியானவை, ஆனால் அவர்களின் இருப்பு ஒரு பிரச்சனையாக இருக்கக்கூடாது, ஆனால் வளர்ச்சி மற்றும் வளர்ச்சிக்கான தூண்டுதலாக இருக்க வேண்டும்.

குறைவான எதிர்மறை மற்றும் நேர்மறை ஆளுமைப் பண்புகள் ஆதிக்கம் செலுத்துவதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்,ஒவ்வொரு நபரும் அதை செய்ய முடியும்!

எந்த திசையில் நீங்கள் அடிக்கடி வேலை செய்ய வேண்டும்?

ஒவ்வொரு நபரையும் ஒரு பட்டம் அல்லது மற்றொரு அளவிற்கு நாம் பாதுகாப்பாக அழைக்கலாம். அவரை அப்படி ஆக்குவது எது? இது மிகவும் எளிமையானது, வெளிப்புற தரவு மற்றும் குணநலன்களின் கலவையாகும், இதன் உதவியுடன் ஒரு நபர் தனது வழக்கமான நிலையில் உங்கள் முன் தோன்றும். குணங்களின் பட்டியலை முடிவில்லாமல் தொடரலாம். உண்மையில், ஒரு குறிப்பிட்ட நபரிடம் இருக்கும் பண்புக்கூறுகளின் எண்ணிக்கையை எடுத்து எண்ணுவது அவ்வளவு எளிதானது அல்ல. நல்ல குணங்களை மட்டுமே கருத்தில் கொள்ள வேண்டுமா? ஒருவேளை நாம் மோசமான பண்புகளை முன்னணியில் வைக்க வேண்டுமா? ஒரு நபரை போதுமான அளவு குணாதிசயப்படுத்துவது, அவருக்கு ஒரு மதிப்பீட்டைக் கொடுப்பது மற்றும் அதே நேரத்தில் ஒரு நபருக்கு நல்ல குணங்கள் அல்லது கெட்ட குணங்கள் மட்டுமே இருக்க முடியாது என்பதைப் புரிந்துகொள்வது மிகவும் முக்கியம்.

மனித குணங்களின் பட்டியல்

இந்த பட்டியல்கள் மற்றும் பட்டியல்கள் அனைத்தையும் ஏன் உருவாக்க வேண்டும்? உளவியலாளர்கள் இந்த அனைத்து பட்டியல்களுக்கும் நன்றி, ஒரு பகுப்பாய்வு நடத்த மற்றும் பல அம்சங்களை முன்னிலைப்படுத்த முடியும் என்று கூறுகிறார்கள். மற்றொரு நபரின் குணங்களின் பட்டியலைத் தொகுக்கும்போது, ஒரு வழியில் அல்லது வேறு வழியில், நம்மை நாமே பகுப்பாய்வு செய்ய முயற்சிப்போம், இது முற்றிலும் அறியாமலேயே நடக்கிறது, ஆனால் இன்னும். நீங்கள் பலவீனங்களைக் கண்டறிந்து அவற்றை பலமாக மாற்றலாம், படிப்படியாக குறைபாடுகளிலிருந்து விடுபடலாம் மற்றும் தன்னம்பிக்கையுடன் உங்களைத் தொடரலாம்.

நேர்மறை குணநலன்கள்

அனைத்து நன்மைகளையும் பட்டியலிடுவது சாத்தியமில்லை, அவற்றில் நிறைய உள்ளன. உண்மையில், நீங்கள் கற்பனை செய்வதை விட அதிகம். சில குணாதிசயங்கள் உங்களை மக்களுடன் தொடர்பு கொள்ள அனுமதிக்கின்றன, மற்றவை உங்கள் முதலாளியிடம் பணிபுரியும் போது நீங்கள் ஒரு சிறந்த வேலையைச் செய்ய அனுமதிக்கின்றன. ஒரு நபரின் பல முக்கிய நேர்மறையான குணங்களைக் கோடிட்டுக் காட்டுவோம்:

இரக்கம். இந்த குணம் நம் ஒவ்வொருவருக்கும் வாழ்கிறது, ஆனால் நவீன சமுதாயத்தில் ஒரு கனிவான நபரை சந்திப்பது சாத்தியமில்லை என்று ஒரு ஸ்டீரியோடைப் உள்ளது. பிரச்சனை வாழ்க்கையின் பைத்தியக்காரத்தனமான வேகம், இது அதன் சொந்த நிலைமைகளை ஆணையிடுகிறது மற்றும் ஒரு நபரை ஒரு கட்டமைப்பிற்குள் அடிக்கடி பூட்டுகிறது. சுற்றிப் பாருங்கள், நீங்கள் என்ன பார்க்கிறீர்கள்? உலகம் தங்களைச் சுற்றி மட்டுமே சுழல வேண்டும் என்று நம்பும் சுயநலவாதிகள் மட்டுமே உள்ளனர். ஆனால் நீங்கள் எப்பொழுதும் இந்த குணத்தை உங்களுக்குள் கண்டுபிடித்து அதை வளர்க்க முயற்சி செய்யலாம்;
நகைச்சுவை உணர்வு. ஒரு சிறந்த கிளாசிக் கலைஞர் "கேயிட்டி" என்று அழைக்கப்படும் தரத்தை சிறப்பானதாக அழைத்தார். அதன் தனித்தன்மை என்னவென்றால், ஒரு நபர் அருகிலுள்ள மக்களின் மனநிலையை உயர்த்த முடியும், மனச்சோர்வடைந்த எண்ணங்களிலிருந்து அவர்களை விடுவிக்க முடியும். அத்தகைய நபர்களுடன் ஒரே அறையில் இருப்பது மகிழ்ச்சி அளிக்கிறது, அவர்கள் உங்களுக்கு நேர்மறையாக வசூலிக்கிறார்கள் மற்றும் வாழ்க்கைக்கு சரியான மனநிலையை அமைக்கிறார்கள், இது உங்களைச் சுற்றி என்ன நடக்கிறது என்பதில் கவனம் செலுத்தாமல் வாழ்க்கையை அனுபவிக்க அனுமதிக்கிறது;
உறுதியை. இந்த தரத்திற்கு நன்றி, நீங்கள் ஒரு சுயாதீனமான நபராக உணர முடியும், ஏனென்றால் பலர் பயம் இல்லாத நிலையில் உறுதியுடன் தொடர்புபடுத்துகிறார்கள்;
உறுதியை. ஒரு இலக்கை நிர்ணயிப்பதும், அதை அடைவதற்கு நம்பிக்கையுடன் நகர்வதும் முக்கியம், எனவே இந்த தரத்தின் உரிமையாளர்களை பாதுகாப்பாக அதிர்ஷ்டசாலி என்று அழைக்கலாம்;
இரக்க உணர்வு. இந்த குணம் நம் காலத்தில் மதிக்கப்படுகிறது, ஏனென்றால் கடினமான காலங்களில் ஒரு நேசிப்பவரை எவ்வாறு அனுதாபப்படுத்துவது மற்றும் ஆதரிப்பது என்பதை ஒரு நபர் அறிந்தால், அவர் தனது துன்பத்தைத் தணித்து, அவரது பிரச்சினைகளைத் தீர்ப்பார்;
பணிவு. மற்றவர்களின் பார்வையில் இந்த குணாதிசயம் ஒரு நபரை தந்திரோபாயமாகவும், சமநிலையாகவும், மோதலுக்கு ஆளாகாதவராகவும் பிரதிபலிக்கிறது. எப்போதும் அமைதியைக் கடைப்பிடிப்பதும் கண்ணியமாக இருப்பதும் மிகவும் முக்கியம்;
தொடர்பு திறன். ஒரு நபருக்கு விரைவாக தொடர்புகளை ஏற்படுத்துவது மற்றும் நண்பர்களை உருவாக்குவது எப்படி என்று தெரிந்தால், அவர் ஒரு நேசமான நபர், அவர் வாழ்க்கையில் நிறைய சாதித்து வெகுதூரம் செல்வார்;
நேரம் தவறாமை. எல்லோரும் தாமதமாக வரும் மற்றும் உத்தரவுகளைப் பின்பற்றாத உலகில், இந்த தரம் உங்களை கூட்டத்தில் இருந்து தனித்து நிற்க அனுமதிக்கிறது. அத்தகைய நபர்கள் தங்கள் நேரத்தை எவ்வாறு திட்டமிடுவது என்பது தெரியும், எல்லாவற்றையும் சரியான நேரத்தில் செய்வதற்கும் விதிகளைப் பின்பற்றுவதற்கும் உள்ள திறனை அவர்கள் மதிக்கிறார்கள்;
சுயவிமர்சனம். நாம் ஒவ்வொருவரும் நிலைமையை போதுமான அளவு மதிப்பிட வேண்டும் மற்றும் நம்மைப் பார்த்து சிரிக்க முடியும். இது உங்களை ஒரு வலுவான மற்றும் நம்பிக்கையான நபராக வகைப்படுத்துகிறது, அவர் தனது தவறை ஒப்புக்கொள்ளவும், அவள் ஏதோ தவறு செய்ததாக பகிரங்கமாக சொல்லவும் பயப்படுவதில்லை;
அடக்கம். தன்னை உயர்த்திக் கொள்ளாத, எல்லோருக்கும் மேலாக தன்னை உயர்த்திக் கொள்ளாத ஒரு நபர் கண்ணியமாகத் தெரிகிறார். அவர் தற்பெருமை காட்டுவதற்கும் கூட்டத்திலிருந்து தனித்து நிற்பதற்கும் ஏதாவது இருந்தபோதிலும் இதுவே. நிறைய சாதித்தவர்களுடன் தொடர்புகொள்வது எப்போதும் நல்லது, அதே நேரத்தில் ஒவ்வொரு திருப்பத்திலும் தங்களைப் பற்றி பேச முயற்சிக்காதீர்கள்;
நம்பிக்கை. ஒவ்வொரு நபரும் பாடுபடும் ஒரு தரம். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, நீங்கள் எல்லாவற்றையும் சரியாகச் செய்கிறீர்கள் என்பதில் 100% உறுதியாக இருப்பது மிகவும் முக்கியம். இத்தகைய மக்கள் தங்கள் கருத்துக்களை பகிரங்கமாக வெளிப்படுத்த பயப்படுவதில்லை;

எதிர்மறை மனித குணநலன்கள்

வெவ்வேறு வயதில், ஒரு நபர் நேர்மறையான குணங்களுடன், மோசமான குணங்களையும் வெளிப்படுத்த முடியும், இது அவரை மறுபக்கத்திலிருந்து வகைப்படுத்துகிறது. இந்த குணங்கள் ஏன் எழுகின்றன?

குழந்தையை வளர்ப்பதில் பெற்றோர்கள் தவறு செய்திருக்கலாம் அல்லது அந்த நபர் எப்போதும் அநாகரீகமான நடத்தைக்கு ஒரு போக்கைக் காட்டியிருக்கலாம். இந்த போதிலும். மோசமான பரம்பரையை எதிர்த்துப் போராடலாம், இப்போது மனித குணத்தின் பல எதிர்மறை குணங்களைப் பார்ப்போம்:

சூடான குணம். பொதுவாக இந்த குணம் கொண்டவர்கள் தங்கள் உணர்ச்சிகளை எவ்வாறு கட்டுப்படுத்துவது என்று தெரியாது, அவர்கள் கட்டுப்பாடற்றவர்கள் மற்றும் சுற்றியுள்ள அனைவருக்கும் பிரச்சனைகளை ஏற்படுத்துகிறார்கள். உங்கள் உணர்ச்சி வெளிப்பாடுகளை கட்டுப்படுத்தவும் உங்கள் வாக்குறுதிகளை நிறைவேற்றவும் முயற்சிக்க வேண்டும்;
பொறாமை. இந்த குணம் ஒரு தனிநபராக ஒரு நபரின் வளர்ச்சிக்கு தீங்கு விளைவிக்கும் மோசமான குணநலன்களில் ஒன்று என்று அழைக்கப்படுவது ஒன்றும் இல்லை. யாரோ மிகவும் அழகானவர், பணக்காரர், புத்திசாலி - இதன் பொருள் அந்த நபர் நிச்சயமாக பொறாமைப்பட வேண்டியவர், மேலும் சிலர் தங்கள் பொறாமையின் பொருளின் வாழ்க்கையை விஷமாக்க முடிந்த அனைத்தையும் செய்ய முயற்சி செய்கிறார்கள். மற்றவர்களின் வெற்றிகளுக்கு நீங்கள் கவனம் செலுத்தக்கூடாது, நீங்களே நம்பிக்கையுடன் செயல்பட வேண்டும்;
ஆணவம். அன்றாட வாழ்க்கையில் அத்தகையவர்களைத் தொடர்புகொள்வது மிகவும் கடினம்; நீங்கள் சரியான நேரத்தில் நிறுத்தாமல், ஆணவத்திலிருந்து விடுபட முயற்சிக்கவில்லை என்றால், உங்கள் குடும்பத்தினரும் நண்பர்களும் உங்களிடமிருந்து என்றென்றும் விலகிவிடலாம்;
சுயநலம். அத்தகைய நபர்கள் அற்புதமான தனிமையில் இறக்க நேரிடும், மேலும் அவர்கள் தங்களைப் பற்றி மட்டுமே சிந்திக்கிறார்கள் மற்றும் தங்களைப் பற்றி மட்டுமே அக்கறை காட்டுகிறார்கள். விரைவில் அல்லது பின்னர், நண்பர்கள் மற்றும் உறவினர்கள் உங்களை விட்டு விலகிவிடுவார்கள், அவர்கள் உங்களை தொடர்ந்து கவனித்துக்கொள்வதில் சோர்வாக இருக்கிறார்கள்;
ஆணவம். அத்தகைய நபர்கள் எப்போதும் இழிவாக பார்க்கப்படுகிறார்கள், எனவே யாரும் அவர்களை விரும்புவதில்லை. நீங்கள் ஆணவத்துடன் நடந்துகொள்வதை நிறுத்தாமல், நண்பர்கள் மற்றும் தோழிகள் இல்லாமல், மற்றவர்களின் ஆதரவின்றி அற்புதமான தனிமையில் வாழ்ந்தால்;
பாசாங்குத்தனம். ஒரு விஷயத்தை தனது முகத்திலும், மற்றொன்றையும் தனது முதுகுக்குப் பின்னால் சொல்லும் ஒரு நபர் விரைவில் அல்லது பின்னர் ஏதாவது ஒன்றை சமரசம் செய்துகொள்வார், பின்னர் ஒரு ஊழல் நிச்சயமாக தவிர்க்கப்படாது. உங்களுக்குள் இருக்கும் இந்த மோசமான குணத்தை ஒழிக்க எல்லா முயற்சிகளையும் செய்ய வேண்டியது அவசியம்;
அவநம்பிக்கை. பெரும்பாலும் இத்தகைய மக்கள் வாழ்க்கையைப் பற்றி மற்றவர்களிடம் புகார் செய்கிறார்கள், அவர்கள் தொடர்ந்து ஏதாவது அதிருப்தி அடைகிறார்கள், அவர்களைச் சுற்றியுள்ளவர்களின் நரம்புகள் மிக விரைவாக தங்கள் நரம்புகளை இழக்கின்றன. அவர்கள் எப்போதும் தங்கள் பிரச்சினைகளை உங்களிடம் கூறும்போது, உங்கள் தோல்விகளுக்கு உலகம் முழுவதையும் குறை சொல்ல முயலும்போது யாரும் அதை விரும்ப மாட்டார்கள். ஒரு மிக முக்கியமான விதியை நினைவில் கொள்ளுங்கள்: நீங்கள் ஆரம்பத்தில் தோல்விக்கு உங்களை அமைத்துக் கொண்டால், அது உங்களுடன் நீண்ட காலம் தங்குவதற்கு தயாராக இருங்கள்;
சோம்பல். சோம்பேறிகளை யாரும் விரும்ப மாட்டார்கள், உங்களுக்காக யாரும் நிச்சயமாக வேலை செய்ய மாட்டார்கள். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, அத்தகைய நபர் ஒன்றும் செய்யாமல் ஒரு மில்லியன் சாக்குகளை நிச்சயமாக கண்டுபிடிப்பார். உங்கள் ஓய்வு நேரத்தை படுக்கையில் செலவிடுவதை நீங்கள் நிறுத்தாவிட்டால், நீங்கள் வாழ்க்கையில் எதையும் சாதிக்காத ஒரு தோல்வியுற்ற நபராக இருப்பீர்கள்;
துடுக்குத்தனம். அத்தகைய நபர்களுக்கு ஒரு இலக்கை அடைவது கடினமாக இருக்காது, மற்றவர்களின் கொள்கைகள் மற்றும் லட்சியங்களுக்கு கவனம் செலுத்தாமல் நீங்கள் எப்போதும் உங்கள் தலைக்கு மேல் செல்லலாம். திமிர்பிடித்தவர்களை யாரும் விரும்புவதில்லை, அவர்களைச் சுற்றியுள்ள அனைவரும் அவர்களை ஆக்கிரமிப்புடன் நடத்துகிறார்கள்;
குழந்தைத்தனம். மிகவும் சாதாரணமான முடிவுகளை எடுப்பதில் கூட முதிர்ச்சியற்ற தன்மையைக் காட்டும் கேப்ரிசியோஸ், கெட்டுப்போன நபராக இருப்பது நம் சமூகத்தில் மிகவும் வசதியானது. அவர்களைச் சுற்றியுள்ள மக்கள் அத்தகையவர்களைத் தவிர்க்கிறார்கள், இதனால் அவர்கள் தங்கள் பிரச்சினைகளை மீண்டும் தீர்க்க வேண்டியதில்லை;
கொடுமை. மோசமான மனித குணங்களில் ஒன்று, ஏனென்றால் அத்தகைய மக்கள் எந்த செயல்களுக்கும் செயல்களுக்கும் திறன் கொண்டவர்கள். இது அனைத்தும் குழந்தை பருவத்தில் தொடங்குகிறது, ஒரு குழந்தை வேண்டுமென்றே ஒரு மிருகத்தை சித்திரவதை செய்கிறது, பின்னர் வகுப்பு தோழர்களை கிண்டல் செய்கிறது மற்றும் முதிர்வயதில், வேலை செய்யும் சக ஊழியர்களிடம் கொடூரமாக நடந்து கொள்கிறது.

தங்களுக்குள் எந்தெந்த குணங்களை வளர்த்துக்கொள்ள வேண்டும், எவற்றையெல்லாம் விரைவில் ஒழிக்க வேண்டும் என்பதைத் தாங்களே தீர்மானிக்கும் உரிமை ஒவ்வொருவருக்கும் உண்டு. ஒன்று தெளிவாக உள்ளது, நீங்கள் அசையாமல் நின்று எந்த நடவடிக்கையும் எடுக்கவில்லை என்றால், உங்கள் விரும்பத்தகாத தனிப்பட்ட குணங்கள் மற்றும் குணாதிசயங்கள் உங்களுடன் இருக்கும். ஒவ்வொரு நாளும் நீங்களே வேலை செய்ய வேண்டும், ஏனென்றால் சூழ்நிலைகளைப் பொறுத்து, சில குணாதிசயங்கள் தோன்றும் மற்றும் அதிக உணர்ச்சிகளின் தருணங்களில் அவற்றைக் கட்டுப்படுத்துவது எப்போதும் சாத்தியமில்லை. மறுபுறம், நீங்கள் தவறாக நடந்துகொள்கிறீர்கள் என்பதை உணர்ந்தால், நீங்கள் நிச்சயமாக எல்லா முயற்சிகளையும் செய்ய வேண்டும். நேர்மறையான குணாதிசயங்கள் உருவாக்கப்பட வேண்டும், எதிர்மறையானவை தீவிரமாக போராட வேண்டும் - இது மிகவும் எளிமையானது. உங்களுக்கு ஏதாவது பிடிக்கவில்லை என்றால், நீங்கள் எப்போதும் அதை சரிசெய்யலாம் அல்லது முழுவதுமாக சரிசெய்யலாம். நீங்கள் ஒரு நபரை "கெட்டவர்" அல்லது "நல்லவர்" என்று வகைப்படுத்த முடியாது அல்லது அவருக்கு வேறு சில மதிப்பீட்டைக் கொடுக்க முடியாது, ஏனெனில் இந்த உலகில் உள்ள அனைத்தும் உறவினர். சுய வளர்ச்சியில் ஈடுபடும் ஒரு நபர் ஒருபோதும் வேறொருவரின் கருத்துக்களால் வழிநடத்தப்பட மாட்டார், அதை மட்டுமே சரியானதாகக் கருதுகிறார். இந்த வாழ்க்கையில் எல்லாமே உங்களையும் நீங்கள் எடுக்கும் முடிவுகளையும் மட்டுமே சார்ந்துள்ளது என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள். நம் ஒவ்வொருவருக்கும் கெட்ட மற்றும் நல்ல குணங்கள் உள்ளன, ஆனால் அவற்றை அளவிட எங்களுக்கு உரிமை உண்டு, ஒவ்வொரு நாளும் ஒரு புதிய பக்கத்திலிருந்து நம் குணத்தின் அம்சங்களை வெளிப்படுத்துகிறோம்.

உளவியலாளர்கள் பாத்திரத்தை அதன் நடத்தையை தீர்மானிக்கும் ஆளுமைப் பண்புகளின் கலவை என்று அழைக்கிறார்கள். மனித குணநலன்களின் பல பட்டியல்களை நீங்கள் உருவாக்கலாம். மூன்றாவது நபரை குணாதிசயப்படுத்தும் பணியை இரண்டு நபர்களுக்கு வழங்கினால், அவர்களின் பட்டியல்கள் ஒருவருக்கொருவர் வேறுபடும். குணம் அவர்களின் வெற்றி தோல்விகளை எவ்வாறு பாதிக்கிறது என்பதைப் பற்றி மக்கள் சிந்திப்பதில்லை. ஆனால், குணாதிசயங்களை உருவாக்கும் தனிப்பட்ட குணங்களைக் கருத்தில் கொண்டு, அவை ஒட்டுமொத்த ஆளுமையை எவ்வாறு பாதிக்கின்றன என்பதைப் புரிந்துகொள்வது எளிது. ஒரு நபரின் குணநலன்கள் நரம்பு செயல்பாடு, பரம்பரை மற்றும் வளர்ப்பு சூழலின் வகையைப் பொறுத்து உருவாகின்றன. அவை வாழ்நாள் முழுவதும் உருவாகின்றன. சில குணாதிசயங்களின் ஆதிக்கம் ஒரு நபரின் வாழ்க்கை முறையை தீர்மானிக்கிறது.

மனித குணநலன்கள்: பட்டியல்

பல உளவியலாளர்கள் அனைத்து குணநலன்களையும் 4 முக்கிய குழுக்களாக பிரிக்கின்றனர்:

மற்றவர்கள் மீதான அணுகுமுறை;
உங்களைப் பற்றிய அணுகுமுறை;
பொருள் மதிப்புகளுக்கான அணுகுமுறை;
வேலை செய்வதற்கான அணுகுமுறை.

ஒவ்வொரு குழுவிற்குள்ளும், பல குணங்களை அடையாளம் காணலாம்.

எடுத்துக்காட்டாக, "மற்றவர்கள் மீதான அணுகுமுறை" குழுவின் பண்புகளின் பட்டியல்:

இரக்கம்;

மரியாதை;
நம்பகத்தன்மை;
நெகிழ்வுத்தன்மை;
பணிவு;
மன்னிக்கும் திறன்;
பெருந்தன்மை;
நன்றியுணர்வு;
விருந்தோம்பல்;
நீதி;
சாந்தம்;
கீழ்ப்படிதல்;
விசுவாசம்;

நேர்மை;
சகிப்புத்தன்மை;
உண்மைத்தன்மை.

குணநலன்கள்: "தன்னைப் பற்றிய அணுகுமுறை" குழுவின் பட்டியல்:

எச்சரிக்கை;
மனநிறைவு (உண்மையான மகிழ்ச்சி பொருள் நிலைமைகளைச் சார்ந்தது அல்ல என்பதைப் புரிந்துகொள்வது);
உருவாக்கம்;
உறுதியை;

தைரியம்;
கவனிப்பு;
சகிப்புத்தன்மை;
நம்பிக்கை;
மரியாதை;
முயற்சி;
சுய கட்டுப்பாடு.

"பொருள் மதிப்புகள் மீதான அணுகுமுறை" பின்வரும் குணங்களால் வகைப்படுத்தப்படலாம்:

சிக்கனம்;
அமைப்பு;
பெருந்தன்மை;
ஞானம்.

"வேலை செய்வதற்கான அணுகுமுறை" பின்வரும் குணநலன்களை நிரூபிக்கிறது:

கடின உழைப்பு;
உற்சாகம்;
முயற்சி;
நேரம் தவறாமை;

உளவியலாளர்கள் விருப்ப, உணர்ச்சி மற்றும் அறிவுசார் பண்புகளின்படி குணநலன்களை வகைப்படுத்துகின்றனர். ஆளுமை பண்புகள் சேர்க்கைகளில் தோன்றும். உதாரணமாக, கருணை, தாராள மனப்பான்மை மற்றும் விருந்தோம்பல் ஆகியவை பொதுவாக ஒரே நபரின் சிறப்பியல்பு. ஒரு நபரை குணாதிசயப்படுத்தும்போது, மற்றவர்கள் முன்னணி அம்சங்களை அல்லது அம்சங்களின் தொகுப்பை முன்னிலைப்படுத்துகிறார்கள். "அவர் ஒரு கனிவான மற்றும் நேர்மையான பையன்" அல்லது "அவள் சோம்பேறி மற்றும் ஒழுங்கற்றவர்" என்று சொல்வதன் மூலம் மக்கள் ஒரு கருத்தைத் தெரிவிக்கிறார்கள். ஒரு சோம்பேறி பெண் கனிவாகவும் நேர்மையாகவும் இருக்க முடியாது என்று இது அர்த்தப்படுத்துவதில்லை. இந்த குணாதிசயங்கள் அவளுடைய நடத்தையில் ஆதிக்கம் செலுத்துவதில்லை.

நேர்மறை மற்றும் எதிர்மறை குணநலன்கள்

நான்கு பகுதிகளிலும் (சமூகம், பொருள் மதிப்புகள், வேலை மற்றும் தன்னுடன்) இணக்கமான தொடர்புக்கு, ஒரு நபர் தனது சிறந்த குணங்களை வெளிப்படுத்த வேண்டும் மற்றும் அவரது மோசமானதைக் குறைக்க வேண்டும். ஆளுமை பண்புகளில் "நன்மை" மற்றும் "தீமைகளை" முன்னிலைப்படுத்துவது பாரம்பரியமானது. ஒவ்வொரு நேர்மறை குணமும் அதன் எதிர்மாறாக உள்ளது. குழந்தைகள் கூட எதிர்ச்சொற்களை எளிதில் பெயரிடுகிறார்கள்: "நல்லது - தீமை", "கடின உழைப்பாளி - சோம்பேறி" போன்றவை. தனிப்பட்ட நேர்மறையான குணநலன்களை வரையறுப்பது கடினம். உதாரணமாக, ஒரு ஆசிரியர், விற்பனையாளர், மருத்துவர் மற்றும் பணியாளராக பணியாற்றுபவர்களுக்கு, நல்லெண்ணம், பணிவு, சகிப்புத்தன்மை போன்ற பண்புகள் முக்கியம். இந்த குணங்கள் ஒரு புரோகிராமர், கணக்காளர் அல்லது வரைவாளர் பணிக்கு அவசியமானவை அல்ல, அவர்களுக்கு அமைப்பு, நேரம் தவறாமை மற்றும் பொறுப்பு தேவைப்படுகிறது.

"தொழில்முறை குணநலன்கள்" என்ற சிறப்பு கருத்து உள்ளது. ஒரு குறிப்பிட்ட வேலைக்கு பொருத்தமான தெளிவாக வெளிப்படுத்தப்பட்ட தரம் ஒரு நபர் சிறந்த தொழில்முறை வெற்றியை அடைய உதவுகிறது. அதே நேரத்தில், வாழ்க்கை முழுவதும் பாத்திரம் உருவாகிறது. தொழில் ஆளுமையில் அதன் அடையாளத்தை விட்டுச்செல்கிறது. எனவே, "அவர் ஒரு முன்மாதிரியான போலீஸ்காரர்" என்று அவர்கள் கூறும்போது, நாம் ஒரு ஒழுக்கமான, தைரியமான, நியாயமான நபரைப் பற்றி பேசுகிறோம் என்பதை அனைவரும் புரிந்துகொள்கிறார்கள். "கடவுளிடமிருந்து போதகர்" என்ற வெளிப்பாடு ஒரு கனிவான, ஞானமான, சகிப்புத்தன்மையுள்ள நபர் என்று பொருள். ஒரு நல்ல தொழிலைக் கனவு காணும் ஒரு நபர் தனது தொழிலின் சிறந்த குணங்களை வளர்த்துக் கொள்ள வேண்டும்.

நல்ல குணநலன்களும் அன்றாட அர்த்தத்தில் சர்ச்சைக்குரியதாக இருக்கலாம். தாராள மனப்பான்மை நல்லது, ஆனால், தாராள மனப்பான்மை காரணமாக, ஒரு நபர் தேவையான சொத்துக்களை வழங்கினால், அவரது குடும்பமும் தானும் பாதிக்கப்படுவார்கள். கீழ்ப்படிதல், ஒரு குழந்தையை வீட்டிலும் மழலையர் பள்ளியிலும் பாராட்டுவது, அவருக்கு தீங்கு விளைவிக்கும் மற்றும் பலவீனமான விருப்பமுள்ள, செயலற்ற ஆளுமையை உருவாக்குகிறது.

எதிர்மறை குணநலன்களை மக்கள் மிகவும் எளிதாக புரிந்துகொள்கிறார்கள். இந்த குணங்கள் உலகளாவியவை என்று நாம் கூறலாம். கோபம், பொறாமை, வஞ்சகம், சோம்பல் மற்றும் பேராசை ஆகியவை கிறிஸ்தவர்களின் மரண பாவங்களின் பட்டியலில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளன. ஆனால் அத்தகைய பண்புகள் அனைத்து மதத்தினராலும் எதிர்மறையாக உணரப்படுகின்றன. முஸ்லீம்கள் பாசாங்குத்தனத்தை மிக மோசமான பாவமாக கருதுகின்றனர். நயவஞ்சகர்கள் எல்லா நாடுகளிலும் அனைத்து மக்களிடையேயும் சமமாக விரும்பப்படுவதில்லை. ஒரு நபரின் எதிர்மறை குணநலன்கள், அவை இணைந்து தோன்றினால், அந்த நபரை மற்றவர்களுக்கு மிகவும் கவர்ச்சியற்றதாக ஆக்குகிறது. எதிர்மறையான கதாபாத்திரங்கள் சண்டையிடும் அண்டை வீட்டார், சண்டையிடும் சக ஊழியர்கள், தீய உறவினர்கள். இவர்கள் தங்கள் இயல்பின் எதிர்மறை அம்சங்களை உச்சத்திற்கு எடுத்துச் சென்றவர்கள்.

ஒவ்வொரு நபரும் ஒரு குறிப்பிட்ட அளவிற்கு வஞ்சகமுள்ளவர், பொறாமை கொண்டவர் மற்றும் விரைவான கோபம் கொண்டவர், ஆனால் நியாயமானவர்கள் தங்கள் எதிர்மறை குணங்களை மற்றவர்களுக்கு நிரூபிக்க முயற்சிக்கிறார்கள். பாத்திரத்தின் எதிர்மறை அம்சங்களை சரிசெய்ய முடியும். மற்றவர்கள் அடிக்கடி சொன்னால்: "நீங்கள் மிகவும் முரட்டுத்தனமாக இருக்கிறீர்கள்," "உங்கள் ஆணவத்தால் உங்களுடன் தொடர்புகொள்வது கடினம்," நீங்கள் முடிவுகளை எடுத்து நீங்களே வேலை செய்யத் தொடங்க வேண்டும். உளவியலாளர்கள் உங்கள் கதாபாத்திரத்தின் எதிர்மறை குணங்களை ஒரு காகிதத்தில் எழுதி ஒவ்வொருவருடனும் தனித்தனியாக வேலை செய்ய அறிவுறுத்துகிறார்கள். எடுத்துக்காட்டாக, உங்களுக்கு நேர்மாறாக நடந்து கொள்ளும் ஒரு நபரை உங்கள் நண்பர்களிடையே நீங்கள் நினைவில் கொள்ளலாம் - முரட்டுத்தனமாக இல்லை, ஆனால் சரியானவர், விரைவான மனநிலையுடையவர் அல்ல, ஆனால் பொறுமையாக இருக்கிறார். இந்த நபரின் இடத்தில் நீங்கள் ஒரு குறிப்பிட்ட சூழ்நிலையில் உங்களை கற்பனை செய்ய வேண்டும். அதே நேரத்தில், ஒரு உண்மையான படம் மற்றும் உண்மையான உணர்ச்சிகளை கற்பனை செய்வது முக்கியம். இத்தகைய மனோ-உணர்ச்சிப் பயிற்சி நடத்தையை மறுகட்டமைக்கவும், தனக்குத் தேவையான தரத்தை வளர்க்கவும் உதவுகிறது.

சமூகத்திற்கு பாத்திரத்தின் தழுவல்

எந்தவொரு கலாச்சாரம், மக்கள் மற்றும் நாகரிகங்கள் நடத்தையின் சில கட்டமைப்புகளைக் கொண்டுள்ளன. ஒரு நபர் சமூகத்திற்கு வெளியே இருக்க முடியாது. குழந்தை பருவத்திலிருந்தே, ஒரு குழந்தை சுற்றுச்சூழலின் தேவைகளுக்கு ஏற்ப மாற்றியமைக்க வேண்டும் - குடும்பம், மழலையர் பள்ளி, பள்ளி. ஒரு வயது வந்தவர் பல சமூக சக்திகளால் பாதிக்கப்படுகிறார், வாழ்க்கைத் துணைவர்கள் முதல் அரசியல், மதம், சமூக வர்க்கம். ஒரு நபரின் பாத்திரம் தவிர்க்க முடியாமல் சமூகத்தின் கோரிக்கைகளுக்கு ஏற்றது. அதே நேரத்தில், தனிநபரின் பல இயற்கையான விருப்பங்கள் அழுத்தம் கொடுக்கப்படுகின்றன.

புத்திசாலித்தனமாக திறமையான மக்கள் தங்கள் இயல்புக்குத் தேவையான வாழ்க்கை முறையை வழிநடத்த இயலாமை காரணமாக அவர்களின் சுற்றுச்சூழலுடன் முரண்பட்டதற்கு பல எடுத்துக்காட்டுகள் வரலாறு தெரியும். அதே நேரத்தில், சமூக நெறிமுறைகள் ஒரு நபர் தன்னைச் சுற்றியுள்ள சமூகத்தில் பாதுகாப்பான வாழ்க்கை வாழ அனுமதிக்கின்றன. விசுவாசம், சகிப்புத்தன்மை மற்றும் பணிவு போன்ற சமூக குணநலன்கள் மற்றவர்களுடன் வலியற்ற தொடர்பை அனுமதிக்கின்றன. சமூக விதிமுறைகள், முதன்மையாக சட்டங்கள் மற்றும் ஒழுக்கங்களை நிராகரிப்பது ஒரு சமூக ஆளுமையை உருவாக்குகிறது.

நவீன உளவியலில் "தேசிய குணநலன்கள்" என்ற சொல் உள்ளது. ஒவ்வொரு நாடும் அதன் பிரதிநிதிகளிடையே சில பொதுவான, வழக்கமான நடத்தை முறைகளை உருவாக்குகிறது. உதாரணத்திற்கு:

வடக்கு ஐரோப்பாவின் மக்கள் மற்றும் அமெரிக்கர்கள் தன்னம்பிக்கை, நேர்மையான, நடைமுறை, உறுதியான மற்றும் சுதந்திரத்தை நேசிப்பவர்கள். ஆங்கிலேயர்களின் பழமைவாதமும், நுட்பமான நகைச்சுவையும், ஜெர்மானியர்களின் நேரந்தவறாமையும், ஸ்காண்டிநேவியர்களின் அமைதியான தன்மையும் நன்கு அறியப்பட்டவை.
தெற்கு ஐரோப்பா மற்றும் லத்தீன் அமெரிக்காவில் வசிப்பவர்கள் ஆற்றல் மிக்கவர்கள், சுபாவமுள்ளவர்கள், உணர்ச்சிவசப்பட்டவர்கள், மகிழ்ச்சியானவர்கள் மற்றும் சிற்றின்பம் கொண்டவர்கள். ஒரு காதல் இத்தாலியன், ஒரு உணர்ச்சிமிக்க ஸ்பானிஷ் பெண், ஒரு அழகான பிரெஞ்சு பெண், அமைதியற்ற பிரேசிலியர்கள் - இந்த ஸ்டீரியோடைப்களில் நிறைய யதார்த்தம் உள்ளது;

கிழக்கு ஐரோப்பாவின் பிரதிநிதிகள் (ரஷ்யர்கள், உக்ரேனியர்கள், பெலாரசியர்கள், போலந்துகள், செக்) நிலையான அன்பு, பெருந்தன்மை, தாராள மனப்பான்மை, தன்னலமற்ற, அனுதாபம், மனந்திரும்புதல் மற்றும் மன்னிப்புக்கு ஆளாகிறார்கள். "மர்மமான ரஷ்ய ஆன்மா" என்ற பரவலான ஸ்டீரியோடைப் பல அடித்தளங்களைக் கொண்டுள்ளது.
கிழக்கின் மக்கள் தங்கள் பெற்றோர் மற்றும் பொதுவாக, ஐரோப்பியர்களை விட பெரியவர்களை மிகவும் மதிக்கிறார்கள். ஐரோப்பிய சமூகங்களை விட கிழக்கு சமூகங்கள் விருந்தோம்பல், குடும்ப மரியாதை, கண்ணியம், அடக்கம், நல்லெண்ணம் மற்றும் சகிப்புத்தன்மை ஆகியவற்றால் வகைப்படுத்தப்படுகின்றன.

சமூக இயல்பின் பண்புகள் மத நெறிமுறைகளுடன் பிரிக்கமுடியாத வகையில் இணைக்கப்பட்டுள்ளன. கிறிஸ்தவ ஒழுக்கத்தின் தரநிலைகள் பின்வரும் குணங்களை உள்ளடக்கியது:

பொறாமை இல்லாமை;
கற்பு;
சாந்தம்;
பெருந்தன்மை;
சமூகத்தன்மை;
இரக்கம்.

சமூக வரலாற்றில் மத கலாச்சாரத்தின் செல்வாக்கு மிகவும் வலுவானது. ஐரோப்பிய நாடுகளில் உள்ள நவீன நாத்திகர்கள் கூட முக்கிய கிறிஸ்தவ மதிப்பை - மக்கள் மீதான அன்பை - சிறந்த தனிப்பட்ட பண்பு என்று கருதுகின்றனர்.

இஸ்லாமிய சமூகம் மக்களில் பின்வரும் பண்புகளை உருவாக்குகிறது:

பெரியவர்களுக்கு மரியாதை;
விருந்தோம்பல்;
அடக்கம்;
தைரியம்;
பணிவு.

ஆண்கள் மற்றும் பெண்களின் பண்புகள்

ஒரு நபரின் பாலினம் பாத்திரத்தை உருவாக்குவதில் பெரும் பங்கு வகிக்கிறது. பாலின பண்புகள் மட்டும் சில குணங்களை உருவாக்குகின்றன, ஆனால் பொதுக் கருத்தையும் வளர்க்கின்றன. ஒரு மனிதனின் நிலையான குணாதிசயங்கள்:

தலைமைத்துவம்;
பாதுகாக்கும் திறன்;
உள் வலிமை;
நம்பகத்தன்மை;
விசுவாசம்;

பெண்கள் பகுத்தறிவைக் காட்டிலும் உள்ளுணர்வு மற்றும் உணர்வுகளால் வழிநடத்தப்படுகிறார்கள். நிச்சயமாக, பெரும்பாலான சந்தர்ப்பங்களில், பெண்கள் மற்றும் ஆண்கள் தங்கள் பாலின பண்புகளை ஒத்துள்ளனர். ஆனால் பாலினப் பண்புகளின் உருவாக்கத்தை அதிகம் பாதிக்கிறது - இயல்பு அல்லது வளர்ப்பு என்பது இன்னும் விரிவாக ஆய்வு செய்யப்படவில்லை. பெரும்பாலும் ஆண்களும் பெண்களும் சமூகம் தங்கள் மீது திணிக்கும் பங்கை நிறைவேற்ற வேண்டும். உதாரணமாக, இடைக்கால சமூகம் ஒரு பெண் தன் பெற்றோருக்கும் கணவனுக்கும் அடக்கமாகவும் கீழ்ப்படிதலாகவும் இருக்க வேண்டும் என்று கட்டளையிட்டது. நவீனத்துவத்திற்கு பெண்களிடமிருந்து அதிக சுதந்திரம் தேவைப்படுகிறது.

ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட பண்புகளுக்கு பொருந்தாத ஆண்களும் பெண்களும் நிறைந்த உலகம். பல பெண்கள் தலைமை மற்றும் நிறுவன திறன்களைக் கொண்டுள்ளனர். மேலும், மாறாக, அதிக எண்ணிக்கையிலான ஆண்கள் மென்மையானவர்கள், ஆக்கிரமிப்பு இல்லாதவர்கள் மற்றும் உணர்ச்சிவசப்பட்டவர்கள்.

எந்த வயதில் பாத்திரம் உருவாகிறது?

பல குழந்தைகளை வளர்த்த எந்தத் தாயும் தன் குழந்தைகள் அனைத்தும் குழந்தைப் பருவத்தில் இருந்து முற்றிலும் மாறுபட்டவை என்று கூறுவார்கள். கைக்குழந்தைகள் கூட உணவு, குளியல் மற்றும் விளையாட்டுக்கு வித்தியாசமாக நடந்துகொள்கிறார்கள். சுபாவமுள்ள, சத்தமில்லாத குழந்தைகள் உள்ளனர், அமைதியான மற்றும் செயலற்ற குழந்தைகளும் உள்ளனர். பரம்பரை இங்கே ஒரு பாத்திரத்தை வகிக்கிறது, அதே போல் இயற்கையான மனோபாவமும், உடலமைப்பு, ஆரோக்கியம் மற்றும் வளர்ப்பு நிலைமைகளைப் பொறுத்தது.

ஒரு குழந்தையின் குணாதிசயங்கள் குடும்பத்தின் செல்வாக்கின் கீழ் உருவாகின்றன. பொறுப்புள்ள, அன்பான பெற்றோர்கள் ஏற்கனவே மூன்று அல்லது நான்கு வயதிலேயே குழந்தை எந்த வகையான மனோபாவத்தைக் கொண்டுள்ளது என்பதைப் பார்க்கிறார்கள்: கோலெரிக், சாங்குயின், ஃபிளெக்மாடிக் அல்லது மெலன்கோலிக். உள்ளார்ந்த குணங்களைப் பொறுத்து, நேர்மறையான, சமூக ஏற்றுக்கொள்ளக்கூடிய தன்மை உருவாகலாம். ஒரு குடும்பத்தில் குழந்தைகளிடம் அன்பும் அக்கறையும் இல்லாவிட்டால், அவர்கள் நட்பாக, கடின உழைப்பாளிகளாக வளர வாய்ப்பு குறைவு. மறுபுறம், பின்தங்கிய நிலையில் வளர்ந்த பல சிறந்த அரசியல்வாதிகள், எழுத்தாளர்கள் மற்றும் கலைஞர்களின் எடுத்துக்காட்டுகள் உள்ளார்ந்த குணநலன்கள் மற்றும் சுய கல்வியின் முக்கியத்துவத்தை உறுதிப்படுத்துகின்றன.

கடைசியாக மாற்றப்பட்டது: ஆகஸ்ட் 2, 2016 ஆல் எலெனா போகோடேவா

பண்புகள் அல்லது ஆளுமைப் பண்புகள் என்பது ஒரு நபரின் ஆழமான பண்புகளை மிகத் துல்லியமாக விவரிக்கும் பண்புகளாகும், இது சமூகத்துடன் அவர் தொடர்பு கொள்ளும் விதம், சில சூழ்நிலைகளுக்கு எதிர்வினையாற்றுவது, ஒரு குறிப்பிட்ட தருணத்தில் மட்டுமல்ல, காலத்திலும் மற்றவர்களுடன் நீண்ட கால தொடர்பு.

ஆளுமைப் பண்புகள் ஒரு சமூக இயல்பைக் கொண்டிருக்கலாம் மற்றும் ஒரு குறிப்பிட்ட நபரின் உள்ளார்ந்த பண்புகளாக இருக்கலாம்.

ஆளுமைப் பண்புகளின் வகைப்பாடு

முக்கிய குணாதிசயங்கள் பொதுவாக மூன்று குழுக்களாக பிரிக்கப்படுகின்றன:

சமூகத்திற்கான தனிநபரின் அணுகுமுறை, அவரைச் சுற்றியுள்ள மக்கள் (வேறுவிதமாகக் கூறினால், வெளிப்புற சூழலுக்கான அணுகுமுறை).
ஒருவரின் சொந்த நபர் மீதான அணுகுமுறை.
கற்றல் மற்றும் வேலைக்கான அணுகுமுறை, அதாவது செயல்பாடு.

உணர்ச்சிப் பண்புகள், அக்கறையின்மை அல்லது மகிழ்ச்சி, ஆக்கிரமிப்பு அல்லது நல்ல இயல்பு, மனக்கிளர்ச்சி அல்லது தனிமை, அன்பின் காதல், கேப்ரிசியஸ், சூடான மனநிலை, மனச்சோர்வு மற்றும் பல போன்றவை, ஆன்மாவின் உருவாக்கத்தின் ஆரம்ப கட்டத்தில், அதாவது குழந்தை பருவத்தில் உருவாகின்றன. .

புத்திசாலி குணாதிசயங்கள் (விவேகம், நுண்ணறிவு, சுதந்திரம் போன்றவை) மற்றும் வலுவான விருப்பமுள்ள(ஆண்மை, உறுதிப்பாடு, விவேகம், பயமுறுத்தல், முதலியன) குணநலன்கள், மாறாக, வாழ்க்கை முழுவதும் பெறப்படுகின்றன, பல்வேறு வெளிப்புற சூழ்நிலைகளின் செல்வாக்கின் கீழ் உருவாகின்றன.

பின்வரும் பண்புகள் ஆளுமைப் பண்புகள் அல்ல:

ஒரு நபரின் ஆளுமையை உருவாக்கும் போது, இயற்கையான முன்கணிப்பு மிகவும் முக்கியத்துவம் வாய்ந்ததாக இருக்கும், அதே போல் மனோபாவம் மற்றும் பரம்பரை மரபணுக்களின் செல்வாக்கு.

இருப்பினும், ஒரு குழந்தையின் சூழல் அவரது பாத்திரத்தின் வளர்ச்சியில் வகிக்கும் பங்கை குறைத்து மதிப்பிடக்கூடாது. இது உள்ளார்ந்த பண்புகளை விட குறைவான முக்கியத்துவம் வாய்ந்தது அல்ல. குழந்தை தன்னைச் சுற்றியுள்ள உலகத்தை அறிந்துகொள்கிறது மற்றும் வெவ்வேறு சூழ்நிலைகளில் ஒரு வழியில் அல்லது வேறு வழியில் செயல்பட கற்றுக்கொள்கிறது. முதலில், இந்த செயல்முறை பிரதிபலிப்புடன் நிகழ்கிறது, பின்னர் ஒரு நனவான தேர்வின் விளைவாக மாறும். இந்த தேர்வுதான் தனிநபரின் மேலும் வளர்ச்சியை, அவரது வளர்ச்சியை தீர்மானிக்கிறது.

அடிப்படை குணாதிசயங்கள்

எந்தவொரு நபரிடமும் நீங்கள் பலவிதமான ஆளுமைப் பண்புகளை, நேர்மறை மற்றும் எதிர்மறை இரண்டையும் இணைக்கலாம். ஒரு குறிப்பிட்ட குணாதிசயம் நேர்மறையானது அல்லது எதிர்மறையானது என்று முற்றிலும் உறுதியாகச் சொல்ல முடியாது என்றாலும், எடுத்துக்காட்டாக, பல்வேறு வகையான சாகசங்களுக்கான போக்கு, ஒரு நபர் எவ்வளவு வேண்டுமென்றே வேண்டுமென்றே என்பதைப் பொறுத்து, செழிப்புக்கு உதவலாம் அல்லது பெரிய சிக்கல்களை ஏற்படுத்தும். சாகசங்களில் பங்கேற்கிறார்.

உதாரணமாக, பொறாமை பொதுவாக மிகவும் எதிர்மறையான ஆளுமைப் பண்பாகக் குறிப்பிடப்படுகிறது, ஆனால் இது பொறாமையை அனுபவிக்கும் நபரை முன்னோக்கி நகர்த்தவும் மற்றவர்களை விட அதிகமாக சாதிக்கவும் ஊக்குவிக்கும். பொதுவாக, தீர்மானிக்கும் பாத்திரம் ஒரு குறிப்பிட்ட குணாதிசயத்தால் அல்ல, ஆனால் அதை சரியாகப் பயன்படுத்துவதற்கான திறன் மற்றும் பிற ஆளுமைப் பண்புகளுடன் அதன் கலவையால் வகிக்கப்படுகிறது என்று நாம் கூறலாம். ஆனால் தார்மீகக் கண்ணோட்டத்தில், மிகவும் சிறப்பியல்பு ஆளுமைப் பண்புகள் பொதுவாக எதிர்மறை மற்றும் நேர்மறையாக பிரிக்கப்படுகின்றன.

எதிர்மறை பண்புகள்

நேர்மறை அம்சங்கள்

நேர்மறையான குணநலன்களின் பட்டியல் மிக நீண்ட காலத்திற்கு தொடரலாம், ஆனால் மிக முக்கியமானவை பின்வருமாறு:

நிச்சயமாக, மேலே உள்ள அனைத்தும் ஒரு கோட்பாடு அல்ல, மேலும் ஒரு குறிப்பிட்ட நபர் ஒரு குறிப்பிட்ட சூழ்நிலையில் எவ்வாறு நடந்துகொள்வார், அதில் அவர் எவ்வாறு நடந்துகொள்வார், நீங்கள் அவரை நெருக்கமாக அறிந்திருந்தாலும் கூட, கணிப்பது கிட்டத்தட்ட சாத்தியமற்றது. தவிர, எதிர்மறை குணநலன்கள் இருக்கலாம்:

குறையும்,
நேர்மறையாக மாறும்.

இருப்பினும், இது நீண்ட மற்றும் கடின உழைப்பின் மூலம் அடையப்படுகிறது, துரதிர்ஷ்டவசமாக, பலரால் இதைச் செய்ய முடியாது.

ஒவ்வொரு நபரின் தன்மையும் நேர்மறை மற்றும் எதிர்மறை குணங்களின் கலவையாகும். மோசமான மனித குணநலன்கள்அவர்களின் உரிமையாளரின் வாழ்க்கையையும், அவரைச் சுற்றியுள்ளவர்களையும் தீவிரமாக சிக்கலாக்கும். பெரும்பாலும், ஒரு நபர் தனக்கு அத்தகைய குணங்கள் இருப்பதாக சந்தேகிக்காமல் இருக்கலாம், மேலும் அவரைச் சுற்றியுள்ளவர்கள் ஏன் அவருடன் தொடர்புகொள்வதைத் தவிர்க்கிறார்கள் என்பது புரியாமல் இருக்கலாம்.

பெருமை, ஆணவம்

இந்த குணாதிசயங்கள் மற்றவர்களை விட உயர்ந்ததாக உணரும் நபர்களின் சிறப்பியல்பு. அதீத லட்சியமும் தன்னம்பிக்கையும் இத்தகைய குணநலன்களை தோற்றுவிக்கிறது. லட்சியங்கள் உண்மையான சாத்தியக்கூறுகளுடன் முரண்படலாம். இந்த வழக்கில், ஒரு நபர் மற்றவர்களை அவமானப்படுத்தலாம், அதன் மூலம் அவர்களின் செலவில் தன்னை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளலாம்.

சர்வாதிகாரம், கொடுமை

கட்டுப்படுத்த மற்றும் நிர்வகிக்க ஆசை, மற்றவர்களை அடிபணிய வைப்பது, பெரும்பாலும் கொடுமையின் கூறுகளை உள்ளடக்கியது. ஒரு விதியாக, இவை குழந்தை பருவத்திலிருந்தே உருவாகின்றன, ஒரு நபர் பெற்றோர்கள் அல்லது அன்புக்குரியவர்களிடமிருந்து அவமானம் மற்றும் கொடுமைக்கு ஆளானார். முழு உலகத்தின் மீதும் கோபம் கொண்ட அவர், தன்னைச் சுற்றியுள்ள மக்களுக்குக் கொடுமையை மாற்றுகிறார்.

எரிச்சல், குறுகிய கோபம்

மற்றவர்களைப் போலவே, இந்த குணங்களும் அவற்றின் உரிமையாளருக்கு மிகவும் எதிர்மறையான தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகின்றன மற்றும் மனித ஆன்மாவில் அழிவுகரமான விளைவைக் கொண்டிருக்கின்றன. கதாபாத்திர ஏற்றத்தாழ்வு பெரும்பாலும் நரம்பியல் மற்றும் மனநல கோளாறுகளின் விளைவாகும் மற்றும் திருத்தம் தேவை.

கண்டனம், விமர்சனம்

இத்தகைய குணநலன்கள் நிலையான அதிருப்தியில் தங்களை வெளிப்படுத்துகின்றன, சுற்றியுள்ள அனைத்தையும் விமர்சிப்பதற்கும் கண்டனம் செய்வதற்கும் விருப்பம்: மற்றவர்கள், அரசாங்கம், நாடு, நம்மைச் சுற்றியுள்ள உலகம். தொடர்ந்து கண்டனத்தை வெளிப்படுத்தும் மக்கள் தங்களுக்கு கொஞ்சம் சகிப்புத்தன்மையைக் காட்டுகிறார்கள். உலகம் மற்றும் தன்னைப் பற்றிய அதிருப்தியின் மறைக்கப்பட்ட காரணம் பெரும்பாலும் பின்வரும் தரமாகும்.

பொறாமை

பொறாமைக்கான போக்கு, தங்கள் வாழ்க்கையில் ஏதாவது ஒன்றைப் பெற விரும்பும் நபர்களுக்கு ஏற்படுகிறது, ஆனால் அதைச் செய்ய இயலாது. மற்றவர்கள் வெற்றிபெறுவதைப் பார்த்து உங்கள் சொந்த திறமைகளை குறைத்து மதிப்பிடுவது இந்த எதிர்மறை குணத்தை வளர்க்கும்.

அவநம்பிக்கை, விருப்பத்தின் பலவீனம்

அவநம்பிக்கை மற்றும் விருப்பத்தின் பலவீனம் - எதிர்மறை குணநலன்கள், அவரைச் சுற்றியுள்ள உலகின் ஒரு நபரின் எதிர்மறையான பார்வையை ஏற்படுத்துகிறது. குறைந்த சுயமரியாதை மற்றும் பாதுகாப்பற்ற மக்கள் இந்த கருத்துக்கு எளிதில் பாதிக்கப்படுகின்றனர். பலவீனம் என்பது குழந்தை பருவத்தில் பெற்றோரின் அதிகப்படியான அன்பு மற்றும் அதிகப்படியான பாதுகாப்பின் விளைவாகும், இது குழந்தை சுதந்திரமாக மாற அனுமதிக்காது.

பேராசை, கஞ்சத்தனம்

மக்களில் பேராசைக்கான காரணம் குழந்தை பருவத்தில் கடினமான காலங்கள் மற்றும் பொருள் பற்றாக்குறையின் குடும்ப நினைவுகளாக இருக்கலாம். இந்த விஷயத்தில், பொருள் மற்றும் நிதி மதிப்புகள் மீது அதிகப்படியான இணைப்பு, அவற்றைச் சார்ந்து, மேலும் மேலும் அவற்றைக் குவிக்கும் ஆசை தோன்றும்.

பொறுப்பின்மை, வஞ்சகம்

தங்கள் வார்த்தைகள், வாக்குறுதிகள் மற்றும் செயல்களுக்கு பொறுப்பேற்காத நபர்கள் காலப்போக்கில் மக்களின் நம்பிக்கையை முற்றிலும் இழக்கிறார்கள். பொறுப்பின்மை பெரும்பாலும் பொய்களுடன் சேர்ந்துள்ளது. இந்த எதிர்மறை குணாதிசயங்கள் ஒருவருக்கொருவர் அடிக்கடி தோழர்களாக இருக்கின்றன. பொய் சொல்வதற்கான காரணங்கள் நியாயந்தீர்க்கப்படும், தண்டிக்கப்படும் என்ற பயம், ஒருவரின் திறமைகளை அழகுபடுத்தும் ஆசை.

ஒரு நபரின் அனைத்து நேர்மறையான குணங்களையும் மறைக்கக்கூடிய சில மோசமான குணநலன்கள் இவை. பெரும்பாலும் இத்தகைய குணாதிசயங்கள் குழந்தை பருவத்தில் வேர்களைக் கொண்டுள்ளன: வெறுப்பு அல்லது அதிகப்படியான பாதுகாப்பு, குழந்தைகளுக்கு பெற்றோரின் கவனக்குறைவு, வளர்ப்பில் உள்ள பிழைகள் போன்ற குணாதிசயங்களின் வெளிப்பாடுகளின் வளர்ச்சிக்கு அடிப்படையாக மாறும். " ஒவ்வொருவருக்கும் அவரவர் பேய்கள் உண்டு..."- ஒரு நவீன பாடலில் ஒலிக்கிறது. இந்த "பேய்களை" அடையாளம் காண்பது, அவற்றின் இருப்பை ஏற்றுக்கொள்வது மற்றும் அவற்றை நடுநிலையாக்கும் வேலையைத் தொடங்குவது மிகவும் முக்கியம்.

நம் ஒவ்வொருவருக்கும் நேர்மறை மற்றும் எதிர்மறை குணங்கள் உள்ளன. மேலும் அவற்றில் எது மோசமானது?

எனவே, ஒரு நபரின் முக்கிய கெட்ட குணங்கள்

பொறாமை என்பது மிக மோசமான குணங்களில் ஒன்றாகும், இது பொறாமைப்படுபவர் மற்றும் பொறாமைப்படுபவர் இருவருக்கும் தீங்கு விளைவிக்கும். ஒரு பொறாமை கொண்ட நபர் அதிக எதிர்மறை உணர்ச்சிகளை வெளியேற்ற முடியும், மேலும் அவை அடிக்கடி எழுவதால், அவர்கள் பொறாமை கொண்ட நபரின் வாழ்க்கையை விஷமாக்க முடியும் (அவை பெரும்பாலும் மனச்சோர்வை ஏற்படுத்துவது மட்டுமல்லாமல், சில நோய்களின் வளர்ச்சியைத் தூண்டும் என்பது நிரூபிக்கப்பட்டுள்ளது). மேலும் பொறாமை உங்களை வளரவிடாமல் தடுக்கிறது, மேலும் பாடுபடுகிறது மற்றும் சாதாரணமாக வாழ்வது.
ஆணவம். திமிர்பிடித்தவர்களுடன் தொடர்புகொள்வது மட்டுமல்லாமல், வெறுமனே தொடர்புகொள்வதும் மிகவும் கடினம். அவர்கள் எப்போதும் மற்றவர்களை விட தங்களை சிறந்தவர்களாகக் கருதுகிறார்கள், இதன் காரணமாக அவர்களே பாதிக்கப்படுகிறார்கள், ஏனென்றால் ஒரு கட்டத்தில் நண்பர்களும் குடும்பத்தினரும் கூட அவர்களிடமிருந்து விலகிச் செல்கிறார்கள்.
சூடான குணம். உணர்ச்சிகளைக் கட்டுப்படுத்த இயலாமை எளிய கடமைகளைச் செய்வதிலிருந்தும் இலக்குகளை அடைவதிலிருந்தும் அவர்களைத் தடுக்கிறது என்பதால், சூடான மனநிலையுள்ளவர்கள் பெரும்பாலும் மற்றவர்களுடன் மட்டுமல்ல, தங்களுக்கும் தலையிடுகிறார்கள்.
ஆணவம். திமிர்பிடித்தவர்கள் மிகவும் விரும்பத்தகாதவர்கள், எனவே யாரும் அவர்களை விரும்புவதில்லை என்பது அர்த்தமுள்ளதாக இருக்கிறது.
சுயநலம். அனைத்து அகங்காரவாதிகளும் தனிமைக்கு ஆளாகிறார்கள். அவர்களுடன் வாழ்வது மிகவும் கடினம், அவர்கள் ஒரு சாதாரண குடும்ப வாழ்க்கையை நோக்கமாகக் கொண்டவர்கள் அல்ல, ஏனென்றால் அவர்கள் தியாகங்களைச் செய்யத் தயாராக இல்லை, தங்களைப் பற்றி மட்டுமே சிந்திக்கிறார்கள்.
போலித்தனம். இந்த குணம் நயவஞ்சகர்களுக்கு உதவக்கூடும், ஆனால் அவர்களைச் சுற்றியுள்ள அனைவரும், ஒரு நபரின் சாரத்தைக் கண்டறிந்தால், நிச்சயமாக அவரிடமிருந்து விலகிவிடுவார்கள்.
அவநம்பிக்கை. அவநம்பிக்கையாளர்கள் பெரும்பாலும் உண்மையான சிணுங்குபவர்கள் மற்றும் மற்றவர்களை மிகவும் எரிச்சலூட்டுகிறார்கள். கூடுதலாக, இந்த குணம் அதைக் கொண்டிருப்பவர்களுக்கும் தடையாக இருக்கிறது, ஏனென்றால் ஒரு நபர் ஆரம்பத்தில் தோல்விக்காக அமைக்கப்பட்டிருந்தால், அவர் உண்மையில் அவர்களை ஈர்க்கிறார், மேலும் தனது இலக்குகளை அடைய முயற்சிகளை மேற்கொள்வது அவசியம் என்று கருதுவதில்லை.
சோம்பல். சோம்பேறிகள் ஒரு குழுவில் சாதாரணமாக வேலை செய்ய முடியாது; சோம்பல் உங்கள் திட்டங்களை அடைய ஒரு பெரிய தடையாகும். ஒரு சோம்பேறி நபர் ஒன்றும் செய்யாமல் இருக்க நிறைய சாக்குகளைக் கண்டுபிடிக்க முடியும். அத்தகையவர்கள் தங்கள் சோம்பலை எதிர்த்துப் போராடக் கற்றுக் கொள்ளாவிட்டால், அவர்கள் வெற்றி பெறுவது அரிது.
ஆக்கிரமிப்பு. இது தகவல்தொடர்பு, குடும்பம் மற்றும் வேலை ஆகியவற்றில் தலையிடுகிறது. ஆக்கிரமிப்பு பெரும்பாலும் மற்றொரு ஒத்த தரத்துடன் இணைக்கப்படுகிறது - முரட்டுத்தனம். இந்த பண்பைக் கொண்டவர்கள் அணியில் மதிக்கப்படுவதில்லை, உறவினர்கள் மற்றும் நண்பர்கள் அவர்களுடன் தொடர்புகொள்வதைக் கட்டுப்படுத்த முயற்சிக்கின்றனர்.
துடுக்குத்தனம். ஆம், ஒரு திமிர்பிடித்த நபர் இந்த குணத்திற்கு நிறைய நன்றி சொல்ல முடியும் ("ஆணவம் இரண்டாவது மகிழ்ச்சி" என்று அவர்கள் சொல்வது ஒன்றும் இல்லை). ஆனால் மற்ற அனைவருக்கும் முட்டாள்தனமான மக்கள் மீது மிகவும் எதிர்மறையான அணுகுமுறை உள்ளது.
குழந்தைத்தனம் என்பது முதிர்ச்சியற்ற தன்மை மற்றும் ஆளுமை வளர்ச்சியில் தாமதம். கைக்குழந்தைகள் கேப்ரிசியோஸ் மற்றும் கெட்டுப்போன குழந்தைகளைப் போல நடந்துகொள்கிறார்கள், இது அவர்களைச் சுற்றியுள்ளவர்களை மிகவும் எரிச்சலூட்டுகிறது. அவர்கள் முடிவுகளை எடுக்க முடியாது, பொறுப்பேற்க முடியாது மற்றும் அவர்களின் செயல்களுக்கு பொறுப்பேற்க முடியாது.
கொடுமை. துஷ்பிரயோகம் செய்பவர்கள் எந்த செயலையும் செய்யக்கூடியவர்கள், மோசமானவை கூட. குழந்தை பருவத்தில், அவர்கள் விலங்குகளை சித்திரவதை செய்கிறார்கள், பின்னர் தங்கள் சகாக்களிடம் செல்கிறார்கள். அப்படிப்பட்டவர் குடும்பமாக இருந்தால், தன் மனைவி மற்றும் குழந்தைகளிடம் கொடுமையை காட்டுவார். இதுபோன்ற எதிர்மறையான குணத்தின் வெளிப்பாடுகளை அடிக்கடி பார்க்கும் இந்த குழந்தைகள், அதை ஏற்றுக்கொண்டு கொடூரமாக மாறலாம்.
கோழைத்தனம். கோழைத்தனமான மக்கள் அனுதாபத்தையும் சில நேரங்களில் அவமதிப்பையும் தூண்டுகிறார்கள். இந்த தரம் உங்களை முடிவுகளை எடுப்பதிலிருந்தும், பல செயல்களை எடுப்பதிலிருந்தும் அல்லது புதிதாக முயற்சி செய்வதிலிருந்தும் தடுக்கிறது.
முட்டாள்தனம். மோசமான மனித குணங்களின் தரவரிசையில் அவள் முதலிடம் வகிக்கிறாள். முட்டாள் மக்கள் தொடர்பு கொள்ள ஆர்வமற்றவர்கள் மற்றும் தொடர்புகொள்வது கடினம். முதலில், முட்டாள்தனம் அப்பாவியாகவும் அழகாகவும் தோன்றலாம், ஆனால் படிப்படியாக அது எரிச்சலடையத் தொடங்குகிறது. பலர் முட்டாள்தனத்தை ஒரு உள்ளார்ந்த பண்பாகக் கருதுகிறார்கள், ஆனால் உண்மையில் நீங்கள் புதிதாக ஒன்றை உருவாக்கி, மேம்படுத்தி, தொடர்ந்து கற்றுக்கொண்டால் அதை ஒழிக்க முடியும்.
வஞ்சகம். வெள்ளை பொய்கள் சில நேரங்களில் பயனுள்ளதாக இருக்கும், ஆனால் ஒரு நபர் தொடர்ந்து பொய் சொன்னால், அவர் இறுதியில் தனது சொந்த பொய்களில் சிக்கி, நிச்சயமாக அம்பலப்படுத்தப்படுவார். மேலும் சிலர் பொய்களை மன்னிக்க தயாராக உள்ளனர். இதன் விளைவாக, அவர்கள் வெறுமனே பொய்யரை நம்புவதை நிறுத்திவிடுவார்கள், அது ஒரு கட்டத்தில் அவருக்கு எதிராக மாறக்கூடும்.
பேராசை. இது ஒரு மரண பாவம் மற்றும் எப்போதும் தண்டிக்கப்படுகிறது. பேராசை கொண்டவர்களை யாரும் விரும்புவதில்லை. இந்த குணம் வேலை செய்வதிலும், வாழ்வதிலும் மற்றும் வாழ்க்கையை அனுபவிப்பதிலும் தலையிடலாம், ஏனென்றால் பேராசை கொண்ட ஒருவர் எப்போதும் அதிகமாக விரும்புகிறார், அவர் தன்னிடம் இருப்பதில் அரிதாகவே திருப்தி அடைகிறார்.
அற்பத்தனம். அற்பமானவர்கள் பெரும்பாலும் சாகசங்களில் ஈடுபடுகிறார்கள், ஒரு தீவிரத்திலிருந்து இன்னொரு இடத்திற்கு விரைந்து செல்கிறார்கள், விளைவுகளைப் பற்றி ஒருபோதும் சிந்திக்க மாட்டார்கள், இது ஒரு கட்டத்தில் அவர்களை மட்டுமல்ல, அவர்களைச் சுற்றியுள்ளவர்களையும் தடுக்கலாம். அற்பமானவர்கள் பெரும்பாலும் மற்றவர்களை வீழ்த்தி விடுவார்கள்.
அலட்சியம் சில நேரங்களில் முரட்டுத்தனம் அல்லது கொடுமையை விட அதிகமாக காயப்படுத்துகிறது. ஒரு நபர் குடும்பம் மற்றும் நண்பர்களிடம் அலட்சியமாக இருந்தால், அவர்கள் தேவையற்றவர்களாக உணரலாம், இறுதியில், விலகிச் செல்லலாம்.
தொடுதல் மிக மோசமான தரம் அல்ல, ஆனால் அது ஒரு பெரிய தடையாக இருக்கலாம். முதலாவதாக, தொடும் நபர்களுக்கு பெரும்பாலும் நண்பர்கள் இல்லை, ஏனென்றால் அவர்கள் அற்ப விஷயங்களால் புண்படுத்தப்படுகிறார்கள். இரண்டாவதாக, தொடும் நபர்களுடன் தொடர்புகொள்வது மிகவும் கடினம், ஏனென்றால் அவர்கள் எதையும் புண்படுத்தலாம்.
பொறுப்பின்மை. ஒரு நபர் தனது செயல்களுக்கு பொறுப்பேற்கத் தயாராக இல்லை என்றால், கடினமான சூழ்நிலையில் அவரை நம்ப முடியாது என்று அர்த்தம். பொறுப்பற்றவர்களை யாரும் பெரிதாக எடுத்துக்கொள்வதில்லை, உதவிக்காக யாரும் அவர்களிடம் திரும்புவதில்லை.
ஈகோசென்ட்ரிசம். சுயநலம் கொண்ட ஒரு நபர் தன்னை உலகின் மையமாகக் கருதுகிறார், மேலும் தனது கருத்தைத் தவிர வேறு எந்த கருத்தையும் ஏற்றுக்கொள்ள மாட்டார். மேலும் இது உங்களை வளர்த்துக்கொள்வதிலிருந்தும், மக்களுடன் தொடர்புகொள்வதிலிருந்தும், சாதாரண உறவுகளை உருவாக்குவதிலிருந்தும் தடுக்கிறது.

இந்த குணங்களில் ஒன்று உங்களிடம் இருந்தால், அதை ஒழித்து உங்களை மேம்படுத்திக் கொள்ள உழைக்கத் தொடங்குங்கள்.

அவர்கள் ஒரு நபரின் தன்மையைப் பற்றி பேசும்போது, சமூகத்தில் ஒரு நபரின் நடத்தையை தீர்மானிக்கும் மனநல பண்புகளின் தொகுப்பைக் குறிக்கிறது. ஒரே மாதிரியான இரண்டு நபர்கள் இல்லை. ஒவ்வொன்றும் அதன் சொந்த குணாதிசயங்களைக் கொண்டுள்ளன. ஒரு நபர் மற்றவர்களுடன் நன்றாகப் பழகவும் புதிய அறிமுகங்களை உருவாக்கவும் நிர்வகிக்கிறார், மற்றொருவர் குடும்பம் மற்றும் நண்பர்களுடன் கூட தொடர்புகொள்வது கடினம். இது அனைத்தும் மனோபாவம் மற்றும் சில குணநலன்களைப் பொறுத்தது.

ஒரு நபரின் தன்மையை எது தீர்மானிக்கிறது?

விஞ்ஞானிகள் நீண்ட காலமாக பல்வேறு வாழ்க்கை சூழ்நிலைகளில் மனித நடத்தைகளை ஆய்வு செய்து வருகின்றனர். பல ஆய்வுகள் மக்களின் குணநலன்கள் முதன்மையாக மரபியல் சார்ந்தது, அதன் பிறகு மட்டுமே வளர்ப்பது என்பதைக் காட்டுகிறது. கூடுதலாக, நடத்தையின் சில அம்சங்கள் ஒரு நபரின் உடல் வகையால் தீர்மானிக்கப்படுகின்றன. இவ்வாறு, பிரபல விஞ்ஞானி கெட்ச்மர் சில குணநலன்களைக் கொண்ட மூன்று உடல் வகைகளை விவரிக்க முடிந்தது.

நீளமான முக அம்சங்களைக் கொண்ட மெல்லிய, உயரமான மக்கள் ஆஸ்தெனிக்ஸ் குழுவைச் சேர்ந்தவர்கள். அவர்களுக்கு வளர்ச்சியடையாத தசைகள் மற்றும் மோசமான உடல் தகுதி உள்ளது. ஆஸ்தெனிக்ஸ் எப்போதும் தீவிரமானது மற்றும் புதிய நிலைமைகளுக்கு ஏற்றதாக இல்லை. அத்தகைய மக்கள் நடைமுறையில் யாரையும் தங்கள் உள் உலகத்திற்கு அனுமதிக்க மாட்டார்கள். ஆஸ்தெனிக் நபரின் மோசமான குணநலன்கள் கோபம், பிடிவாதம், முரட்டுத்தனம், பேராசை. அதே நேரத்தில், இந்த உடல் வகை கொண்டவர்கள் உயர் மன வளர்ச்சியால் வேறுபடுகிறார்கள். ஒரு பெரிய எண்ணிக்கையிலான விஞ்ஞானிகள் குறிப்பாக ஆஸ்தெனிக்ஸ் குழுவைச் சேர்ந்தவர்கள். அவர்களில் பெரும்பாலோர் தங்கள் தொழிலுக்கு நிறைய நேரம் ஒதுக்குகிறார்கள், ஆனால் சாதாரண மனித உறவுகளுக்கு கவனம் செலுத்துவதில்லை. பலர் தனியாக வாழ விரும்புகிறார்கள் மற்றும் ஒரு குடும்பத்தைத் தொடங்க மாட்டார்கள்.

தடகள வீரர்கள் பரந்த தோள்களை உடையவர்கள், நல்ல உடல் தகுதி மற்றும் அழகான உருவம் கொண்டவர்கள். பெரும்பாலான விளையாட்டு வீரர்கள் இந்தக் குழுவைச் சேர்ந்தவர்கள். இந்த மக்கள் இனிமையான தோற்றம் கொண்டவர்கள். அவர்கள் அரிதாகவே ஈர்க்கக்கூடியவர்கள் மற்றும் நடைமுறையில் முகபாவனைகள் மூலம் தங்கள் உணர்ச்சிகளைக் காட்ட மாட்டார்கள். இந்த குழுவில் உள்ளவர்களின் குணநலன்கள் மிகவும் வேறுபட்டவை. விளையாட்டு வீரர்கள் பெரும்பாலும் சுயநலவாதிகள். எந்தச் சந்தர்ப்பத்திலும் அவர்கள் விரும்பியதைப் பெறுவார்கள் என்பது அவர்களுக்குத் தெரியும். மறுபுறம், அவர்கள் மிகவும் அன்பானவர்கள். அவர்கள் அரிதாகவே அன்பானவர்களை சிக்கலில் விடுகிறார்கள்.

குணநலன்களின் பல குழுக்கள்

மனித நடத்தை பல காரணிகளால் உருவாகிறது என்ற உண்மையின் அடிப்படையில், வல்லுநர்கள் குணநலன்களின் பல குழுக்களை அடையாளம் கண்டுள்ளனர். முதலாவதாக, சமூகத்தின் பிற பொருள்களுக்கு ஒரு நபரின் அணுகுமுறை உருவாகிறது. ஒரு கனிவான நபரின் குணாதிசயங்கள் பதிலளிக்கும் தன்மை, உதவ விருப்பம் மற்றும் சமூகத்தன்மை. ஒரு மோசமான ஆளுமை முரட்டுத்தனமாகவும், சுயநலமாகவும், இழிந்ததாகவும், ஆன்மா அற்றதாகவும் இருக்கும். சில நேரங்களில் ஒரு நபர் ஒரே நேரத்தில் முரண்பாடான குணநலன்களைக் கொண்டிருக்கலாம். அவர் மற்றவர்களுடன் ஒரு பொதுவான மொழியை எளிதில் கண்டுபிடிக்க முடியும், ஆனால் சிக்கலில் இருக்கும் நண்பருக்கு உதவ அவசரப்பட மாட்டார்.

வேலை செய்வதற்கான அவர்களின் அணுகுமுறையை வெளிப்படுத்தும் நபர்களின் குணநலன்களை அவர்கள் அடையாளம் காண்கின்றனர். இந்த குணங்கள் தான் ஒருவன் எப்படி சம்பாதிக்க முடியும் என்பதை தீர்மானிக்கிறது. வெற்றிபெற, நீங்கள் கடின உழைப்பாளியாகவும், ஆக்கப்பூர்வமான சிந்தனையுடனும் இருக்க வேண்டும். நல்ல தொழிலதிபர்கள் சுறுசுறுப்பான, விடாமுயற்சி மற்றும் மனசாட்சி உள்ளவர்கள். ஒரு நபரின் எதிர்மறை குணநலன்களின் பட்டியல் சோம்பல், செயலற்ற தன்மை, வேலையைப் பற்றிய பொறுப்பற்ற அணுகுமுறை. சிலர் நேர்மையற்ற வழிகளில் பணம் சம்பாதிக்க முற்படுகிறார்கள். இந்த வழக்கில், எதிர்மறை மற்றும் நேர்மறை குணநலன்கள் இரண்டும் ஒரே நேரத்தில் வேலை செய்கின்றன. அத்தகையவர்களை மனசாட்சி என்று அழைக்க முடியாது. அதே நேரத்தில், அவர்கள் விடாமுயற்சி மற்றும் ஆக்கப்பூர்வமான சிந்தனை கொண்டவர்கள்.

ஒரு நபர் தன்னைப் பற்றி எப்படி உணருகிறார் என்பதைப் புரிந்துகொள்வது மிகவும் முக்கியம். ஒரு நபரின் நல்ல குணாதிசயங்கள் சுயமரியாதை, நியாயமான விமர்சனத்திற்கு நல்ல அணுகுமுறை மற்றும் அடக்கம். எதிரெதிர் பண்புகளில் ஈகோசென்ட்ரிசம் (எப்போதும் கவனத்தின் மையத்தில் இருக்க ஆசை), கூச்சம், வளாகங்களின் இருப்பு மற்றும் அதிகப்படியான தொடுதல் ஆகியவை அடங்கும்.

ஒரு நபர் தன்னைச் சுற்றியுள்ள விஷயங்களுடன் எவ்வாறு தொடர்பு கொள்கிறார் என்பதும் முக்கியம். மக்களின் குணநலன்கள் சோம்பல், பேராசை மற்றும் விஷயங்களைப் பற்றிய கவனக்குறைவான அணுகுமுறை. நேர்மறையான குணங்களில் சிக்கனம், துல்லியம் மற்றும் சிக்கனம் ஆகியவை அடங்கும். இந்த குணங்கள் அனைத்தும் ஒரு நபரிடம் வளர்க்கப்படலாம். இது அனைத்தும் குடும்பத்தின் நடத்தை முறையைப் பொறுத்தது. பெற்றோர்கள் துணிகளைத் தூக்கி எறிந்துவிட்டு, வெளியே சென்ற பிறகு காலணிகளைக் கழுவுவதில் அவசரப்படாவிட்டால், குழந்தையும் அதையே செய்யும்.

குணாதிசயங்களில் குணநலன்களின் சார்பு

பெரும்பாலும் "பாத்திரம்" மற்றும் "சுபாவம்" என்ற கருத்துக்கள் குழப்பமடைகின்றன. உண்மையில், இவை முற்றிலும் வேறுபட்ட விஷயங்கள். மனோபாவம் என்பது ஒரு நபரின் மனநலப் பண்புகளின் சிக்கலானது, அது சமுதாயத்தில் ஒரு நபரின் நடத்தையை பாதிக்கிறது. ஒரு நபரின் முக்கிய குணாதிசயங்கள் மற்றவர்களுடன் தொடர்பு கொள்ளும் செயல்பாட்டில் உருவாகின்றன. எந்த நேரத்திலும், ஒரு நபர் மீண்டும் கல்வி கற்க முடியும். ஆனால் மனோபாவத்தை மாற்ற முடியாது. இது ஒரு சிறப்பு மண்ணாகும், இதன் உதவியுடன் ஒரு குறிப்பிட்ட நபரின் மன குணங்கள் ஒரு பட்டம் அல்லது இன்னொரு அளவிற்கு வளரும்.

பிறப்பிலிருந்து, ஒரு நபருக்கு ஒரு குறிப்பிட்ட நடத்தை உள்ளது. குணநலன்கள் மனோபாவத்தால் தீர்மானிக்கப்படுவதில்லை. அதே நேரத்தில், இரண்டு கருத்துக்களுக்கும் இடையே மிக நெருக்கமான உறவு உள்ளது. இது ஒரு நபரின் நேர்மறை அல்லது எதிர்மறை குணாதிசயங்கள் அதிக அளவில் வெளிப்படும் மனோபாவத்தைப் பொறுத்தது. கூடுதலாக, வெவ்வேறு நடத்தை முறைகளைக் கொண்ட மக்களில் ஒரே தரம் வித்தியாசமாக வெளிப்படுகிறது. எனவே, நேசமான மக்கள் எந்த நபருடனும் உரையாடலுக்கான தலைப்பைக் கண்டுபிடிக்க முடியும். சளி பிடித்தவர்களும் நேசமானவர்கள். ஆனால் அவை ஒரு குறுகிய வட்டத்தில் மட்டுமே வெளிப்படுகின்றன. அவற்றின் சொந்த குணாதிசயங்களைக் கொண்ட அனைத்து வகையான மனோபாவங்களும் கீழே விவாதிக்கப்படும்.

மனச்சோர்வு கொண்ட மக்கள்

ஆளுமை குணங்கள் வெளிப்படுத்துகிறதுஒரு நபரின் மன செயல்முறைகள், நிலைகள் மற்றும் பண்புகள், அவரது குணாதிசயங்கள், மனோபாவ அம்சங்கள், குறிப்பிட்ட நடத்தை, மற்றவர்களுடனான தொடர்புகள், சுற்றுச்சூழல், அவர், அதாவது தனிநபரின் அனைத்து தனிப்பட்ட உளவியல் பண்புகள். கூடுதலாக, ஒரு நபரின் தனிப்பட்ட குணங்கள்சேர்க்கிறதுஅவரது அறிவு, திறன்கள் மற்றும் திறன்கள்.

ஆனால் ஒரு சாதாரண நபர் (ஒரு தொழில்முறை உளவியலாளர் அல்ல) தனிப்பட்ட குணங்கள் என்ன என்பதை ஏன் தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்? உண்மை என்னவென்றால், அறிவு சுய விழிப்புணர்வை உருவாக்குகிறது, அதிகரிக்கிறது விழிப்புணர்வு. ஆளுமைப் பண்புகள் என்ன என்பதை அறிந்த ஒருவரால் முடியும்அவற்றை நீங்களே அடையாளம் காணுங்கள், பின்னர் பாதைகள் மற்றும் திசைகளைக் குறிக்கவும்நீங்களே வேலை செய்யுங்கள்.

மேலும், ஆளுமைப் பண்புகளைப் பற்றி தெரிந்துகொள்வதன் மூலம், நீங்கள் மேலும் புரிந்து கொள்ள முடியும் சுற்றி மக்கள், உறவுகளை எவ்வாறு சரியாகக் கட்டியெழுப்புவது மற்றும் பராமரிப்பது என்பதைக் கற்றுக் கொள்ளுங்கள்.

எந்தவொரு உறவின் முதல் கட்டமும் ஒருவருக்கொருவர் தெரிந்துகொள்வதை உள்ளடக்கியது, இது அடிப்படையில் தனிப்பட்ட குணங்களை தெளிவுபடுத்துகிறது. இரண்டு பேர் முதலில் சந்திக்கும் போது (அது ஒரு வேலை நேர்காணல் அல்லது ஒரு ஆணும் பெண்ணும் முதல் தேதி), எப்போதும் இருக்கும் தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்உங்களுக்கு முன்னால் எப்படிப்பட்ட நபர்? உங்கள் பணி அனுபவம் மற்றும் அடிப்படைத் தரவை மட்டுமல்லாமல், தனிப்பட்ட குணங்கள், அறிவு, திறன்கள் மற்றும் திறன்களை பட்டியலிடவும் ஒரு விண்ணப்பம் தேவைப்படுவது ஒன்றும் இல்லை.

ஆனால் ஆளுமைப் பண்புகளை நேர்மறை மற்றும் எதிர்மறையாகப் பிரித்தல் நிபந்தனைக்குட்பட்ட! இது பொதுவாக ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட விதிகள் மற்றும் அறநெறி மற்றும் நெறிமுறைகளின் விதிமுறைகளை அடிப்படையாகக் கொண்டது. ஒரு நபரின் ஆளுமை போன்ற ஒரு நுட்பமான விஷயம், உண்மையில், "கருப்பு" மற்றும் "வெள்ளை" என சிதைக்க முடியாது என்பதை நீங்கள் புரிந்து கொள்ள வேண்டும்.

பொதுவாக எதிர்மறை என்று அழைக்கப்படும் ஆளுமை குணங்கள் முழுமையானவை அல்ல, ஆனால் ஒப்பீட்டளவில்எதிர்மறை, நேர்மறை குணங்களைப் போலவே. உதாரணமாக, நீங்கள் உங்களுக்காக நிற்க வேண்டிய சூழ்நிலையில், ஆக்கிரமிப்பு (இது எதிர்மறையான பண்பாகக் கருதப்படுகிறது) அவசியமாகவும் வெறுமனே அவசியமாகவும் மாறும்.

ஒரு நபரின் தனிப்பட்ட குணங்கள் பின்வருமாறு: பிறவி, அதனால் வாங்கியது. சில ஆளுமை குணங்கள் சுற்றுச்சூழல் மற்றும் சமூகத்தின் செல்வாக்கின் கீழ் உருவாக்கப்படுகின்றன (வளர்ப்பு) அல்லது ஒரு விளைவுசுய கல்வி.

ஒரு நபர் பல குணங்கள், குணாதிசயங்கள், நடத்தை பண்புகள், திறன்கள், திறன்கள், வேலை செய்,அதனால் மற்றும் ஒழிக்க.

இந்த அனைத்து ஆளுமைப் பண்புகளும் ஒரு தொடர்புடையவை உருவாக்குகின்றன நடத்தைஇவ்வாறு, ஒரு ஏமாற்று நபர் எல்லா நேரத்திலும் அனைவருக்கும் பொய் சொல்கிறார், ஒரு சோம்பேறி மற்றும் கவனக்குறைவான நபர் தனது வேலையைச் செய்ய அவசரப்படுவதில்லை, ஒரு பொறுப்பற்ற நபர் தன்னையும் மற்றவர்களையும் தொடர்ந்து தாழ்த்துகிறார்.

ஒன்று அல்லது மற்றொரு எதிர்மறை குணத்தின் இருப்பு நபர் மற்றும்/அல்லது பிற நபர்களின் வாழ்க்கையை கெடுத்துவிடும், ஆனால் எப்படியிருந்தாலும், அது ஒரு வாக்கியம் அல்ல. நீங்களே வேலை செய்வதன் மூலம், உங்கள் வாழ்க்கையின் தரம், மற்றவர்களுடனான உறவுகள் மற்றும் மகிழ்ச்சியாக மாறலாம்.

நேர்மறை மனித குணங்கள்

ஒரு நபரின் நேர்மறையான குணங்களின் பட்டியல் எதிர்மறையான பண்புகளின் பட்டியலைப் போலவே முடிவற்றது. ஒருவேளை எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, அத்தகைய மக்கள் மதிக்கப்படுகிறார்கள் மற்றும் வரவேற்கப்படுகிறார்கள் நேர்மறை பண்புகள், எப்படி:

இந்த நேர்மறையான குணங்கள் தொடர்புடையவைகளை உருவாக்குகின்றன திறன்கள் மற்றும் திறமைகள்: நண்பர்களை உருவாக்கும் திறன், அன்பு, கற்று, உருவாக்க, வேலை, மற்றும் பல.

நீங்கள் பார்க்கிறபடி, ஒரு நபரின் எதிர்மறை குணங்களின் பட்டியல் மற்றும் நேர்மறையானவற்றின் பட்டியல் ஆகிய இரண்டும் மற்றவர்களுக்கும் சமூகத்திற்கும் தனிநபரின் அணுகுமுறையை வெளிப்படுத்தும் குணங்களை மட்டுமல்ல, தன்னை, வேலை, விஷயங்கள் மற்றும் உலகம் முழுவதையும் உள்ளடக்கியது. . இது ஒரு நபரின் தனிப்பட்ட குணங்கள் காரணமாகும் எல்லாவற்றிலும் தங்களை வெளிப்படுத்துங்கள்: அவர் யார் வேலை செய்கிறார் என்பது முதல் ஆடைகளில் எந்த வண்ணங்களை விரும்புகிறார் என்பது வரை.

நேர்மறையான மனித குணங்களை மட்டுமே கொண்ட ஒரு நபரை சந்திப்பது அரிது. ஆனால் ஆளுமை அமைப்பு கொண்ட பலர் உள்ளனர் மேம்படுபோன்ற குணங்கள்.

குறைவான எதிர்மறை மற்றும் நேர்மறை ஆளுமைப் பண்புகள் ஆதிக்கம் செலுத்துவதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள், ஒவ்வொரு நபரும் அதை செய்ய முடியும்!

எந்த திசையில் நீங்கள் அடிக்கடி வேலை செய்ய வேண்டும்?